HR-команда «Пятерочки» ищет
Аналитика HR-эффективности,
который копается в цифрах глубже шаблонных отчетов: ищет инсайты в неопределенности, умеет анализировать HR-показатели: текучесть, комплектность, производительность, ФОТ, решает творческие задачи и держит высокий темп.
Обязанности:
- Проведение комплексного анализа HR данных, включая факторный анализ ФОТ, анализ производительности и эффективности персонала;
- Проведение аналитических исследований по запросу (взаимосвязи показателей, моделирование, сравнительный анализ);
- Подготовка HR BI аналитики (оперативную, управленческую, нерегулярную (ad hoc запросы);
- Проведение расчетов, прогнозов и подготовка данных по целевым значениям HR показателей Территории и загрузка их в системы;
- Подготовка данных для расчета HR показателей;
- Проведение анализа текущих процессов, выявление зон для улучшения, предложение новых структурных решений;
- Участие в проектах автоматизации в области управления данными;
- Проведение тестирования разработанного и внедряемого программного обеспечения
- Проведение автоматизации HR аналитики в BI системах на уровне исследователя данных;
- Проведение обучения и консультирования коллег по вопросам аналитических инструментов HR BI (организация и проведение воркшопов и консультаций);
- Осуществление проверки качества данных в текущих инструментах HR BI аналитики.
Требования: - Образование предпочтительно высшее техническое/математическое;
- Опыт работы от 1 года в HR-аналитике или в должности Финансового аналитика, бизнес-аналитика;
- Опыт работы с HR аналитикой Умение создавать дашборды (Power BI, Qlik Sense, Excel);
- Понимание ключевых HR-метрик и их взаимосвязь с бизнес показателями;
- Знает и умеет работать с Power BI, Qlik Sense, Excel.
Что мы предлагаем: - Удобный (комфортный) график 5/2: с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
- Гибридный формат работы после испытательного срока(офис + удаленка);
- Расширенный пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию) после испытательного срока;
- Годовой бонус по результатам KPI;
- Выдаем корпоративную технику(ноутбук), необходимую для работы;
- Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «5post»);
- Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги, специальные предложения от компаний-партнёров);
- Корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации.
Просьба при отклике на вакансию указывать свои финансовые ожидания.
