Стратегия, резюме под ATS, вакансии из 600+ источников и адаптация каждого отклика — в России и за рубежом. Вам остаются собеседования и выбор.
Начать поиск
Одна задача — довести вас до оффера быстрее и с меньшими усилиями
Поиск работы — вторая работа: 2–3 часа в день на вакансии, резюме, сопроводительные, контакты. Мы собрали это в одну систему с AI — чтобы вы тратили время на собеседования, а не на рутину.
Понять, куда и как искать
Персональная стратегия с AI: рынки, позиции, вилка, каналы.
Пробиться через фильтры
Резюме под ATS и оценка тремя взглядами: робот, рекрутер, нанимающий менеджер.
Не пропускать свои вакансии
Ежедневный подбор из 600+ источников: агрегаторы, Telegram, карьерные сайты, LinkedIn, ATS.
Это то, что вы сегодня не увидели на hh
Telegram, карьерные сайты, LinkedIn и ATS — не только агрегаторы
Что меняется, когда рутину берёт на себя AI
Десятки часов в месяц возвращаются вам
AI адаптирует каждый отклик под вакансию — вместо ручного переписывания резюме по вечерам.
Отклики перестают исчезать в чёрной дыре
Резюме и отклики под ATS-фильтры — до человека доходит то, что раньше отсеивал робот.
Вы видите весь рынок, а не его витрину
600+ источников, включая закрытые: карьерные сайты, Telegram, ATS. Большинство смотрят 2–3 агрегатора.
Вы приходите на собеседование подготовленным
К каждому интервью — гайд: вопросы, сильные ответы, как выделиться.
Узнаёте себя?
Хотите вырасти в доходе или выйти за рубеж — но поиск буксует:
- Откликаетесь неделями — тишина или автоотказы.
- Резюме не доходит до людей: ATS отсеивает раньше.
- Каждый вечер мониторите hh и LinkedIn — и всё равно видите не всё.
- На один отклик уходит час, а нужны десятки.
- Не понимаете, сколько стоите на рынке и куда целиться.
- Зарубеж манит, но непонятно, с чего начать.
Усталость, тревога, мысль «со мной что-то не так»? С вами всё так. Без системы в современном найме проигрывает даже сильный кандидат.
Как это работает: от стратегии до оффера
Стратегия поиска
AI собирает стратегию: цели, рынки (РФ/зарубеж), позиции, вилка, каналы.
Перестаёте искать вслепую.
Основное резюме под ATS
Базовое резюме сразу под ATS-системы.
Не переделываете с нуля под каждый отклик.
Оценка тремя взглядами
Резюме смотрят ATS, рекрутер и нанимающий менеджер.
Видите, где отклик споткнётся.
Ежедневный подбор вакансий
600+ источников: агрегаторы, Telegram, карьерные сайты, LinkedIn, ATS.
Вакансии приходят к вам.
Адаптация каждого отклика
AI подбирает ключевые слова и формулировки под вакансию.
Меньше часов, выше конверсия.
Черновики сопроводительных писем
Черновик под каждую вакансию.
Отклик за минуты, не за час.
Контакты и нетворк
Контакты HR и нанимающих менеджеров + шаблоны знакомства.
Вы не «отклик №247», а знакомство.
Подготовка к собеседованию
Гайд к каждому интервью: вопросы, ответы, акценты.
Меньше стресса, больше офферов.
Менторы рядом, когда нужен человек
Скидка 20% на сессии с менторами: стратегия, оценка стоимости, тестовое собеседование.
Эксперт, когда AI мало.
Как будем получать оффер
Письмо от команды Эйч
Во что мы верим
- AI не заменяет человека. Людей нанимают люди.
- Мы не откликаемся за вас — массовые автоотклики портят рынок и могут занести вас в чёрный список.
- AI — для резюме, откликов, подготовки к собеседованиям и снятия рутины.
Что вас может останавливать
«Это очередной сервис авто-откликов, будет стыдно».
Нет. Мы не откликаемся за вас (см. манифест). Каждый отклик отправляете сами — мы делаем его сильным и быстрым.
«AI напишет шаблонно, и это будет заметно».
AI обучен на задачах поиска работы и 5+ лет опыта Эйч. Материалы проходят оценку тремя взглядами — ATS, рекрутер, нанимающий менеджер. Плюс менторы, которые сами нанимают.
«Я справлюсь сам, бесплатно».
Справитесь. Вопрос цены: 2–3 часа в день — это 60+ часов в месяц. Подписка — 2 900 ₽/мес, время уходит на подготовку к собеседованиям.
«У меня нестандартная сфера / хочу за рубеж — вряд ли подойдёт».
600+ источников покрывают РФ и зарубеж: LinkedIn, ATS, карьерные сайты. Стратегия собирается под ваш рынок.
«Подписка — это надолго и дорого».
Отмена в любой момент. Цикл поиска — 3–4 месяца, пакет на 4 месяца — 8 700 ₽ (дешевле трёх помесячных).
Смотрите сами
Максим за 2 месяца получил оффер на Middle продуктового редактора с ростом в грейде и +40% к ЗП
Т-Банк
Надежда за 1,5 месяца получила оффер на Middle+ продакт-менеджера с +40% к ЗП
РБК
Наталья за 3 недели получила оффер на Lead CRM маркетолога с ростом в грейде
Сбер
Сабина за 2 месяца получила оффер на Middle системного аналитика с ростом в грейде
Т-Банк
Мария за 3 месяца получила оффер на Middle бренд менеджера
Сетка
Полина за 2 месяца получила оффер на Middle+ руководитель спецпроектов с +5% ростом к ЗП
Татьяна за 1,5 месяца получила оффер на Middle менеджера CTM
Сбер ЕАптека
Карина за 1,5 месяца получила оффер на Middle QA инженера c +10% ростом к ЗП
Анна за 1,5 месяца получила оффер на руководителя отдела контроля качества с ростом +40% к ЗП
Первый бит
Владимир за 1,5 месяца получил оффер на Middle веб разработчика с ростом +45% к ЗП
Олег за 1,5 месяца получил оффер на лида SMM команды с повышением в грейде
Мила за 1,5 месяца получила оффер на менеджера проектов в HR
Георгий за 2 месяца получил оффер на СМО с ростом в грейде
Чем это лучше того, что вы уже пробовали
Самостоятельный поиск на hh / LinkedIn
2–3 агрегатора и вечера на рутину. Мы — 600+ источников и адаптация откликов. Вы решаете и собеседуетесь.
Сервисы массовых авто-откликов
Сотни одинаковых заявок, репутация и рынок страдают. Мы — меньше откликов, но каждый точный.
ChatGPT вручную
Универсальный бот не знает вакансий, не следит за 600+ источниками и не ищет контакты HR. У нас — специализированный AI + эксперты.
Карьерный консультант за 30–60 тысяч
Хорош для глубокой проработки — поэтому скидка 20% на менторов. Но консультант не мониторит вакансии каждый день. Подписка закрывает рутину за 2 900 ₽/мес.
Менторы и эксперты
Скидка 20% на любые сессии с менторами
AI снимает рутину, а там где решают опыт и инсайты — вас усиливают люди, которые сами нанимают. Сессии — часть подписки, со скидкой 20%.
Разбор и усиление резюме
Живой разбор с тем, кто читает такие резюме на входе и знает, что цепляет рекрутера и нанимающего менеджера.
LinkedIn и личный бренд
Упаковка профиля так, чтобы рекрутеры находили вас сами — по ключевым для вашей роли сигналам.
Репетиция собеседования
Мок-интервью с экспертом из вашей области: реальные вопросы, честная обратная связь, работа над слабыми местами.
Стратегия и переговоры об оффере
Как выбрать рынок и позицию, вести несколько процессов и торговаться о вилке, не боясь потерять оффер.
Эксперты Эйч – это руководители и senior-специалисты крупных компаний и растущих стартапов
500+ специалистов и нанимающих менеджеров из всех областей и профессий с опытом в ведущих компаниях России и мира
.png&w=48&q=75){kind=small}
.svg){kind=small}
.webp&w=1920&q=75)
.webp&w=1920&q=75)
.png&w=48&q=75){kind=small}
.jpg&w=1920&q=75)
.jpeg&w=1920&q=75)
.png&w=48&q=75){kind=small}
.webp&w=1920&q=75)
Тарифы
Подписка продлевается автоматически до отмены. Условия — в оферте «AI-инструменты и трекер».
FAQ
Поиск работы не должен быть второй работой. Начните сегодня — первую подборку увидите завтра.
Начать поиск