Sibaristica Coffee Roasters - это люди, которые живут кофе.
Мы работаем честно и прозрачно: сами выбираем зелёный кофе у проверенных экспортёров в кофепроизводящих странах и обжариваем зерно на собственной площадке в Петербурге. Это процессы, за которые мы отвечаем.
Мы растём вместе с городом, следим за тем, что происходит в индустрии и делимся опытом со всеми, кому важны вкус и качество.
У нас есть собственная школа Sibaristica - пространство, где мы обучаем и проводим каппинги.
Sibaristica поставляет кофе крупным ритейлерам, популярным ресторанам и компаниям, которым важен вкус и стабильность качества. Наш бренд знаком многим петербуржцам и любителям спешелти кофе по всей России.
--
В настоящее время мы ищем рекрутера, который включится по мере необходимости, закроет нужные позиции и поможет новым сотрудникам комфортно пройти первичную адаптацию.
Важно: периодически требуется присутствие в офисе - для встреч, собеседований и онбординга.
Обязанности:
- Активный поиск кандидатов (офис/производство/кофейные специалисты).
- Проведение телефонных интервью и первичных оценок.
- Организация собеседований с нанимающим менеджером.
- Сопровождение кандидата на всех этапах - от первого контакта до выхода в должность.
- Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору.
- Участие в первичной адаптации новых сотрудников:
1. передача информации о кандидате руководителю.
2. контроль первых точек контакта в адаптационном периоде (онбординг, первичные задачи).
3. проверка обратной связи в течение первых 2-ух недель.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала как минимум от 1 года.
- Понимание основных методов поиска и оценки кандидатов.
- Грамотная коммуникация, умение выстраивать контакт.
- Умение работать в команде и доводить процессы до результата.
- Высшее образование.
Мы предлагаем:
- Стабильный оклад при частичной занятости.
- Гибкий формат включения, работа по мере необходимости.
- Возможность влиять на команду и рост компании.
- Быстрые процессы, минимум бюрократии.
- Работу в компании, которая строит сильную кофейную культуру.
- График работы: неполная занятость, гибридный формат.
- Трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный и другие социальные гарантии.
- Бесплатные обеды в офисе и скидки на нашу продукцию.
- Частичная компенсация профильного обучения и курсов, которые помогают развитию профессиональных навыков.
