Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
В Preply мы создаём обучающие опыты, меняющие жизнь. Мы помогаем людям открыть для себя магию идеального репетитора, создать персонализированный путь обучения и сохранять мотивацию для постоянного роста. Наш подход — это сочетание человеческого участия и технологий — и он приносит реальный эффект.
Мы только что достигли статуса единорога с раундом финансирования серии D на $150 млн, ускоряя нашу миссию трансформировать образование через обучение с участием человека и поддержкой ИИ. Сегодня более 100 000 репетиторов преподают свыше 90 языков ученикам в 180 странах — и это только начало. Как компания, определяющая категорию, мы формируем будущее обучения в глобальном масштабе.
Каждый урок на Preply вызывает изменения, подпитывает амбиции и движет прогресс, который имеет значение. Присоединение к Preply означает помогать определять будущее образования в мировом масштабе и создавать что-то действительно важное для миллионов людей каждый день.
В Preply данные лежат в основе каждого нашего решения. Мы проводим сотни A/B тестов, чтобы постоянно оптимизировать наш продукт, каждый из которых имеет свои аналитические и трекинговые задачи. Сложность нашей модели подписки, а также уникальная динамика взаимодействия репетиторов и учеников предоставляют захватывающую возможность для тех, кто хочет оказать реальное влияние.
В роли Staff Data Scientist вы будете отвечать за стратегию данных в критически важной продуктовой области (например, Рост, Удержание, Маркетплейс) и выступать старшим аналитическим экспертом в этой сфере. Вы будете сотрудничать с директорами и вице-президентами из отделов продукта, инженерии и бизнеса, формируя долгосрочную стратегию, влияя на инвестиционные решения и обеспечивая, чтобы наш дорожный план основывался на строгих и масштабируемых измерительных рамках.
Наша Команда данных посвящена тому, чтобы обеспечивать принятие решений высочайшего качества. Хотите узнать как? Посетите наш Tech Radar, чтобы узнать о технологиях, которые мы используем в Preply!
Разрабатывать и формализовать стратегическое понимание ключевых факторов ценности вашей области, включая поведение пользователей, динамику маркетплейса, ценообразование и долгосрочную экономику единицы — и переводить это в практические рамки принятия решений для руководства.
Определять долгосрочную стратегию измерений и экспериментов для вашей области, выявляя структурные рычаги роста и возможности для качественных изменений, выходящие за рамки постепенной оптимизации.
Проектировать программу экспериментов в вашей области, проводить и оценивать масштабные эксперименты для проверки новых идей и измерения их эффективности в достижении бизнес-результатов.
Проводить глубокие аналитические исследования поведения клиентов и динамики удержания, преобразуя неоднозначные бизнес-вопросы в структурированные анализы, которые приводят к качественным улучшениям долгосрочной ценности.
Отвечать за моделирование влияния и сценарный анализ крупных продуктовых инициатив, обеспечивая квартальное и годовое планирование через надёжное прогнозирование, анализ компромиссов и оценку рисков.
Отвечать за определение и управление ключевыми метриками в вашей области, обеспечивая ясность, последовательность и согласованность с целями компании.
Выступать старшим партнёром по аналитике для лидеров продукта, инженерии и данных, способствуя согласованности между командами и повышая аналитические стандарты в организации.
Возглавлять межобластные аналитические инициативы (например, моделирование LTV по всей компании, стратегия ценообразования, рамки оценки здоровья маркетплейса).
Подтверждённый опыт значительного влияния на продуктовую или бизнес-стратегию в сложных условиях с конкретными примерами влияния на уровне компании.
Экспертиза в области экспериментов и причинно-следственного анализа, включая работу в условиях неполных данных, разрешение неоднозначностей и руководство решениями с высоким риском, когда чистые эксперименты не всегда возможны.
Глубокое понимание экономики подписок и маркетплейсов, включая моделирование LTV, динамику когорт, механики удержания, компромиссы в ценообразовании и оптимизацию долгосрочной ценности.
Высокий технический уровень (например, SQL, Python) с возможностью проверять и улучшать аналитическую работу других, устанавливать стандарты кодирования и проектировать масштабируемые аналитические процессы.
Опыт наставничества и технического руководства старшими дата-сайентистами, вклад в общий рост и зрелость команды данных.
Любознательность, навыки решения проблем и критического мышления, а также способность проактивно выявлять и решать задачи.
Умение влиять на директоров и вице-президентов, ориентироваться в конфликтующих интересах и обеспечивать ясность в стратегических обсуждениях с высокими ставками.
Интерес к общей картине, желание влиять на дорожную карту продукта и стратегию.
Опыт работы с двухсторонними маркетплейсами или цифровыми бизнесами (B2C, B2B2C).
Опыт работы с инструментами продуктовой аналитики (например, Amplitude, Mixpanel, Heap).
Опыт применения продвинутых аналитических методов (например, прогнозирование, причинное моделирование, оптимизация ценообразования) для структурных улучшений бизнеса.
Знакомство с инструментами визуализации данных (например, Tableau, Looker, Power BI).
Степень магистра или доктора наук в количественной области.
Подтверждённый опыт развития старших дата-сайентистов и вклада в повышение аналитического уровня команд.
Открытая, совместная, динамичная и разнообразная культура;
Щедрый ежемесячный бюджет на уроки на Preply.com, бюджет на обучение и развитие, а также время для саморазвития;
Конкурентный финансовый пакет с акциями, отпускными и медицинской страховкой;
Доступ к бесплатным платформам поддержки психического здоровья;
Возможность раскрыть потенциал учеников и репетиторов через изучение и преподавание языков в 175 странах (и это число растёт!)
#LI-AG1
Заботимся, чтобы изменить мир — Мы страстно относимся к своей работе и глубоко заботимся о том, чтобы она меняла жизни.
Мы делаем это для учеников — Для Preply и репетиторов ученики — это причина, по которой мы делаем то, что делаем. Каждый день мы сосредоточены на том, чтобы дать репетиторам возможность создавать исключительный опыт обучения.
Продолжаем совершенствоваться — Чтобы создать выдающийся клиентский опыт, мы фокусируемся на простоте, плавности и удовольствии, постоянно совершенствуя каждый элемент, ведь важна каждая деталь.
Сейчас — время действовать — В быстром мире важно, как быстро мы действуем. Сейчас — время делать великие дела.
Дисциплинированное исполнение — Нас отличает превосходство в исполнении. Мы ставим чёткие цели, фокусируемся на главном и эффективно используем ресурсы.
Глубокое погружение — Мы используем деловую хватку и любознательность, чтобы исследовать расхождения между цифрами и историями, раскрывая значимые инсайты для принятия решений.
Мышление роста — Мы проактивно ищем возможности для роста и верим, что сегодняшние лучшие результаты — это отправная точка для завтрашних. Мы смиренно принимаем обратную связь и учимся на неудачах.
Поднимаем планку — Мы постоянно повышаем стандарты своей работы вместе с каждым новым сотрудником и повышением. Мы строим разнообразные и высокоэффективные команды, которые могут действительно изменить мир.
Спорим, не соглашаемся и принимаем решения — Мы ценим открытую и искреннюю коммуникацию, даже если не всегда согласны. Мы выражаем своё мнение, спорим при необходимости и полностью поддерживаем принятые решения.
Одна команда Preply — Мы ставим на первое место сотрудничество, инклюзивность и успех команды выше личных амбиций. Вместе мы поддерживаем и празднуем успехи друг друга.
Preply.com стремится создать инклюзивную среду, в которой люди с разным опытом могут процветать. Мы считаем, что наличие разных мнений и точек зрения — ключевой ингредиент нашего успеха как мультикультурной Ed-Tech компании. Это означает, что Preply рассматривает все заявки на работу без учёта расы, цвета кожи, религии, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, национального происхождения, инвалидности, возраста или статуса ветерана.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности