Менеджер по маркетингу

Привет! Я – Андрей, занимаюсь маркетингом в mymeet.ai. У нас небольшая, но уютная команда. Мы в поисках маркетинг-менеджера, который возьмёт на себя вебинары и email-маркетинг. Цель — растить регистрации и B2B-лиды за счёт каналов, до которых у нас пока не доходили руки в полную силу.

Что мы делаем? mymeet.ai — ИИ для онлайн-встреч, бот который может прийти на любой онлайн-звонок (Google Meet, СберJazz, Я.Телемост, Zoom и т.д.) и по итогам звонка сделать отчет: транскрипт, саммари, задачи с дедлайном и ответственным.

Мы существуем в форме сайта, веб-приложения и Telegram-бота. Сейчас у нас больше 300 тысяч пользователей и 1,9 млн обработанных встреч. Вебинары, рассылки и партнёрства долгое время я вёл сам между другими задачами — поэтому они шли рывками, а не регулярно. Сейчас хотим передать это в руки отдельного человека.

Как планируем использовать ваш ресурс:

1. Вебинары. Партнёрские вебинары с сервисами и сообществами, у которых наша аудитория: HR, отделы продаж, онлайн-школы. Первый такой вебинар мы уже провели, формат работает — хотим сделать из него конвейер 1–2 раза в месяц. Тёплый партнёр под ближайший запуск уже есть.

2. Email-маркетинг. У нас подключён Loops, собран каталог продуктовых сигналов по пользователям и работает первая триггерная кампания. Дальше — welcome-цепочки, возврат тех, кто перестал пользоваться, прогрев B2B-лидов, полезная рассылка. Основа готова, нужен человек, который будет её развивать.

3. Партнёрства и кейсы. Онлайн-школы, лидеры мнений, агентства. Часть процесса описана и работает, часть предстоит собрать.

Планируем нанять 1 менеджера, чтобы ускорить эти процессы и кратно увеличить количество регистраций и лидов из непрямых каналов.

Ожидаем, что вы умеете вести проект от идеи до результата самостоятельно, считать воронку и экономику канала, писать тексты сами.

Отдельно про AI: мы много работаем с нейросетями — аналитика, тексты, рутина, свои внутренние инструменты. Ждём, что вы тоже пользуетесь ими каждый день и хотите разбираться глубже. Нашему стеку научим, всё расскажем и покажем.

Обязанности:

Задачи будут сводиться к примерно такому набору действий:

1. Договориться с партнёром о совместном вебинаре, согласовать тему и дату.
2. Собрать посадочную страницу с регистрацией (конструктор наш, научим пользоваться) и запустить сбор регистраций.
3. Написать письма для прогрева до эфира и follow-up после.
4. Провести эфир или помочь провести спикеру, забрать запись.
5. Посчитать результат — регистрации, доходимость, лиды — и решить, что меняем в следующий раз.
6. Собрать сегмент пользователей по продуктовым признакам (здесь помогает AI и наши внутренние инструменты), настроить триггерную цепочку, запустить, замерить.
7. Вести пайплайн партнёрств: переписка, созвоны, договорённости.

Условия:

— удалённая работа, полный день, график 5/2 — оформление по трудовому договору — работа напрямую со мной, без прослоек и долгих согласований — доступ к реальным цифрам: выручка, стоимость привлечения, экономика каналов — инфраструктура вместо чистого листа: первые письма можно отправить на первой неделе — через год — своё направление, план и бюджет которого вы защищаете сами

Как откликнуться:

С 1 по 10 августа команда в отпуске, отклики смотрим с 11 августа. Чтобы не терять время, приложите к отклику короткий ответ (хватит одного экрана):

Мы хотим провести партнёрский вебинар для HR-агентств и внутренних рекрутеров — наш продукт превращает запись интервью в структурированный отчёт по кандидату. С кем в партнёрстве вы бы его провели и почему? Как назвали бы тему? Что считали бы успехом — с цифрами? И отдельно: как вы использовали AI, когда отвечали на этот вопрос.

Если считаете, что вопрос поставлен неверно или данных не хватает — так и напишите, для нас это плюс.