Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Здравствуйте. Мы — Teya.
Teya была основана на простом убеждении: местные бизнесы заслуживают лучшего.
Это кафе, рестораны, салоны, магазины и предприниматели, которые придают характер нашим улицам, создают рабочие места и поддерживают движение сообществ. Однако слишком долго финансовые услуги усложняли им жизнь — с громоздкими инструментами, плохой поддержкой и сложностью, мешающей ведению бизнеса.
Teya существует, чтобы изменить это.
Мы создаём финансовую платформу для местных бизнесов по всей Европе — платформу, основанную на простых инструментах, продуманном дизайне и реальной человеческой поддержке. Наши участники полагаются на нас, чтобы уверенно управлять своим бизнесом, и эта ответственность формирует наш подход к работе.
Мы движемся быстро. Мы заботимся о качестве. Мы внимательно относимся к деталям. И мы верим, что отличная производительность и искренняя гостеприимность должны идти рука об руку.
Если вы хотите создавать значимые продукты, решать реальные проблемы и действительно помогать местным бизнесам, мы будем рады услышать вас.
Мы ищем инженера платформы с глубокими знаниями Golang для присоединения к нашей инженерной команде и тесного сотрудничества с командой CI/CD. Эта роль будет сосредоточена на создании, интеграции и оптимизации платформенных сервисов и инструментов для разработчиков, чтобы обеспечить беспрепятственную доставку программного обеспечения в масштабах. Идеальный кандидат имеет глубокий опыт в бэкенд-разработке (на Go), надежности платформы и современных практиках CI/CD.
Основные обязанности
Проектировать и разрабатывать платформенные сервисы и инструменты на Golang для поддержки CI/CD пайплайнов, рабочих процессов разработчиков и автоматизации инфраструктуры.
Интегрировать пайплайны, тестовые фреймворки и автоматизацию развертывания в более широкую экосистему платформы.
Создавать API и сервисы, которые упрощают доставку кода, управление артефактами и процессы релиза.
Улучшать опыт разработчиков, внедряя возможности самообслуживания для сборки, тестирования и развертывания.
Продвигать стандартизацию практик CI/CD между командами, обеспечивая безопасность, масштабируемость и поддерживаемость пайплайнов.
Участвовать в реагировании на инциденты и анализе после них.
Требуемые квалификации
Глубокие знания Golang (3+ года опыта в продакшене).
Практический опыт работы с CI/CD платформами (например, GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, Argo Workflows, Tekton).
Опыт работы с Kubernetes и контейнеризованными нагрузками.
Знание облачных сред (AWS, GCP или Azure).
Знакомство с инфраструктурой как кодом (Terraform, Pulumi и др.).
Хорошее понимание проектирования API, распределённых систем и микросервисов.
Опыт работы с инструментами наблюдаемости (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry, ELK и др.).
Сильные навыки решения проблем и коммуникации, способность к сотрудничеству между командами.
Желательные навыки
Опыт в автоматизации безопасности и соответствия в пайплайнах.
Опыт участия в создании или развитии внутренних платформ для разработчиков.
Вклад в open source проекты в экосистеме Go.
Культурные особенности
Страсть к автоматизации и поддержке разработчиков.
Комфортная работа в быстром, совместном окружении.
Сильное чувство ответственности и проактивное решение проблем.
Приверженность непрерывному обучению и обмену знаниями.
Преимущества
Мы доверяем вам, поэтому предлагаем гибкий график работы, если он подходит вам и вашей команде;
Медицинская страховка;
Питание;
25 дней ежегодного отпуска (+ государственные праздники);
Проездной на общественный транспорт;
Частые командные мероприятия и активности в офисе и вне его;
Ежедневные закуски в офисе;
Дружелюбная, комфортная и неформальная атмосфера в офисе.
Teya гордится тем, что является работодателем, предоставляющим равные возможности.
Мы стремимся создать инклюзивную среду, где каждый, независимо от расы, этнической принадлежности, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, возраста, инвалидности, религии или происхождения, может развиваться и показывать лучшие результаты. Мы верим, что разнообразная команда приводит к лучшим идеям, более сильным результатам и более поддерживающей рабочей атмосфере для всех.
Если вам нужны разумные адаптации на любом этапе процесса найма — будь то интервью, тестирования или другие части заявки — мы призываем вас сообщить нам об этом. Мы стремимся обеспечить каждому кандидату справедливый и доступный опыт взаимодействия с нами.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности