Аналитик бизнес-интеллекта

О КОМПАНИИ BEAMERY

С быстрым развитием ИИ и автоматизации будущее работы никогда не было таким сложным для организаций. Уникальная платформа Beamery для данных о вакансиях, навыках и задачах помогает организациям справляться с этими вызовами и принимать более обоснованные решения на протяжении всего жизненного цикла талантов. Наши решения поддерживают рекрутинг, мобильность, повышение квалификации, разнообразие, архитектуру работы и планирование рабочей силы для некоторых из самых прогрессивных компаний мира.

Мы считаем, что место работы — это гораздо больше, чем просто работа. Миллионы людей ежедневно остаются позади в своей карьере, и наша миссия — исправить это, создавая равный доступ к значимой работе, навыкам и карьерным возможностям для всех.

Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и стремимся построить представительную компанию Beamery, создавая справедливую, инклюзивную и вовлекающую среду для наших сотрудников.

Так чего же вы ждёте? Присоединяйтесь к нам и помогите нам навсегда изменить будущее работы.

Что нас ждёт впереди — и почему сейчас захватывающее время присоединиться к команде:

Углубление наших нативных интеграций с SAP, Workday, Microsoft и LinkedIn для бесшовного внедрения нашей системы интеллектуального анализа навыков в платформы, где принимаются ключевые решения по рабочей силе.

Внедрение нашего агентного ИИ, который помогает клиентам умнее планировать будущее — поддерживая стратегии рабочей силы, внутреннюю мобильность и прогнозирование навыков.

Продвижение использования наших собственных больших языковых моделей (LLM) и технологии графов знаний, чтобы помочь организациям открывать более широкие кадровые резервы, принимать более справедливые решения и расширять доступ к возможностям в масштабах.

Но дело не только в создании высококачественных продуктов, мы также очень ценим корпоративную культуру, которую усердно создавали; основанную на доверии, эмпатии и честности, обеспечивая возможность сотрудникам быть собой на работе.

ОБЯЗАННОСТИ

• Создавать и поддерживать отчёты, которые менеджеры по продукту, руководители инженерных команд и исполнительная команда действительно используют для рассказа историй и принятия решений. Это включает регулярные дашборды в Hex, а также разовые анализы в ответ на конкретные вопросы по продукту.

• Непосредственно сотрудничать с менеджерами продуктов по всему портфелю (Talent CRM, Work Architecture, Work Intelligence), чтобы отвечать на вопросы о продукте, такие как использование, принятие, удержание, эффективность функций, конверсия через ключевые процессы.

• Поддерживать стек инструментов продуктовой аналитики (включая Pendo и Hex). Обеспечивать их правильную настройку, корректную интеграцию и чтобы менеджеры продуктов и дизайнеры могли получать нужные ответы без постоянного обращения к вам.

• Обеспечивать возможность самостоятельного обслуживания менеджеров продуктов. Создавать дашборды, шаблоны и документацию, чтобы рутинные вопросы не требовали участия аналитика. Ваша задача — сделать себя ненужным для простых задач, чтобы сосредоточиться на сложных.

• Проектировать и совершенствовать рабочие процессы AI-агентов для автоматизации поиска потенциальных клиентов, рассылок, квалификации лидов и последующих действий.

• Использовать инструменты на базе LLM для создания масштабируемых, автономных процессов управления продуктом (например, операции с отзывами клиентов и рынка, планирование и дорожные карты, процессы и управление, внутренняя коммуникация и поддержка команды).

• Оснащать агентов обратными связями и контролем качества.

• Оценивать новые инструменты ИИ и документировать архитектуры агентов, чтобы рабочие процессы были воспроизводимыми и поддерживаемыми.

Что мы ищем

• Сильные навыки SQL. Вы будете писать запросы ежедневно, работая с реальными, часто неидеальными данными, и должны уверенно делать это как самостоятельный эксперт.

• Опыт в продуктовой аналитике, желательно в B2B SaaS-среде, предпочтительно в компании с несколькими продуктами или достаточно сложной моделью данных.

• Практический опыт работы с Pendo или аналогичным инструментом продуктовой аналитики (Amplitude, Mixpanel, Heap), а также с инструментом для SQL-анализа, таким как Hex, Mode или подобным.

• Умение ясно рассказывать истории с помощью данных, например, создавать дашборды, которые не требуют объяснений, или представлять результаты менеджеру продукта или вице-президенту с чёткостью и фокусом.

• Прагматизм. Данные Beamery не идеальны. Нам нужен человек, который сможет продвигаться в реальных условиях, несмотря на несовершенства.

• Практический опыт создания автоматизированных рабочих процессов на базе ИИ/LLM — в бизнесе или личном контексте.

Желательно

• Опыт анализа функций продукта, основанных на ИИ/машинном обучении.

• Знакомство с HR-технологиями, подбором талантов или данными о рабочей силе.

Beamery — для всех. Разнообразие и свободное выражение мнений — фундаментальные ценности для нас. Мы признаём сложности в нашей отрасли и стремимся развивать инклюзивную культуру, где каждый может внести свой вклад. Мы привержены созданию инклюзивной среды для всех, независимо от этнической принадлежности, религии, цвета кожи, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, расы, национального происхождения, возраста, инвалидности или статуса опекуна. Если по какой-либо причине вам нужны разумные корректировки и адаптации в нашем процессе найма, пожалуйста, напишите на accommodations@beamery.com

Посетите нашу страницу о разнообразии, равенстве и инклюзии , чтобы узнать больше о наших достижениях и обязательствах.