Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Turner & Townsend — это глобальная компания, предоставляющая профессиональные услуги, в которой работают более 22 000 человек в более чем 60 странах.
Работая с нашими клиентами в сферах недвижимости, инфраструктуры, энергетики и природных ресурсов, мы вместе трансформируем процессы, достигая результатов, которые улучшают жизнь людей. Совместная работа позволяет реализовывать самые значимые проекты и программы в мире, превращая вызовы в возможности, а сложность — в успех.
Наши компетенции включают управление программами, проектами, затратами, активами и коммерческими аспектами, контроль и повышение эффективности, закупки и цепочки поставок, решения в области нулевого углеродного следа и цифровые решения.
Мы в основном принадлежим CBRE Group, Inc., крупнейшей в мире компании по обслуживанию коммерческой недвижимости и инвестициям, при этом наши партнеры владеют значительной миноритарной долей. Turner & Townsend и CBRE работают вместе, чтобы предоставлять клиентам лучшие услуги по управлению программами, проектами и затратами на рынках по всему миру.
О вакансии
Turner & Townsend ищет опытного консультанта по улучшению процессов для поддержки инициатив по операционному совершенству и трансформации бизнеса в рамках программ и проектов строительства объектов для клиента из финансового сектора. Успешный кандидат будет работать с заинтересованными сторонами для выявления возможностей улучшения, оптимизации процессов, повышения эффективности и достижения устойчивых бизнес-результатов.
Идеальный кандидат обладает сильными аналитическими навыками, умением решать проблемы и управлять заинтересованными сторонами, имеет опыт оценки процессов, внедрения улучшений и поддержки организационных изменений. Опыт управления строительными проектами в финансовом секторе настоятельно рекомендуется. Эта роль требует сотрудничества с многопрофильными командами для предоставления эффективных, масштабируемых и основанных на данных решений, соответствующих целям клиента и бизнеса.
Что вам предстоит делать
Анализировать текущие бизнес-процессы и выявлять возможности для операционного улучшения и повышения эффективности.
Проводить картирование процессов, анализ рабочих потоков и воркшопы по их улучшению.
Разрабатывать и внедрять инициативы по улучшению процессов, согласованные с бизнес-целями.
Сотрудничать с заинтересованными сторонами для сбора требований, оценки решений и продвижения внедрения новых процессов.
Отслеживать показатели эффективности и ключевые показатели (KPI) для измерения результативности улучшений и реализации выгод.
Поддерживать инициативы по трансформации бизнеса, непрерывному совершенствованию и организационным изменениям.
Готовить документацию по процессам, рекомендации, отчеты и презентации для руководства.
Выявлять риски, неэффективности и возможности оптимизации в бизнес-операциях.
Сотрудничать с межфункциональными командами для стандартизации процессов и продвижения лучших практик.
Вносить вклад в обмен знаниями, анализ уроков и программы непрерывного улучшения.
Что потребуется от вас
*Обязанности по контролю SOX могут входить в эту роль и должны соблюдаться при необходимости.
*Требования к присутствию на месте и условия могут изменяться в зависимости от потребностей нашего клиента*
Наши вдохновленные сотрудники разделяют наше видение и миссию. Мы создаем отличное место для работы, где каждый имеет возможность и голос для внесения изменений.
Мы хотим, чтобы наши сотрудники добивались успеха как в работе, так и в жизни. Для поддержки этого мы продвигаем здоровую, продуктивную и гибкую рабочую среду, которая уважает баланс между работой и личной жизнью.
Turner & Townsend является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы ценим разнообразие и стремимся создать инклюзивную среду для всех сотрудников, активно поощряя заявки от всех слоев общества.
Узнайте больше о нас на www.turnerandtownsend.com/ и https://www.heery.com/
Вся ваша информация будет храниться в конфиденциальности в соответствии с руководящими принципами EEO.
Присоединяйтесь к нашим обсуждениям в социальных сетях, чтобы узнать больше о Turner & Townsend и наших захватывающих будущих проектах:
Строго запрещено по политике Turner & Townsend, чтобы кандидаты платили какие-либо сборы, связанные с нашим процессом найма. Ни одно кадровое агентство, работающее с Turner & Townsend, не будет требовать оплаты от кандидатов в любое время.
Любые непрошенные резюме/автобиографии, отправленные через наш веб-сайт или на личные электронные адреса Turner & Townsend, считаются собственностью Turner & Townsend и не подлежат оплате агентских сборов. Для того чтобы стать уполномоченным кадровым агентством/поисковой фирмой для Turner & Townsend, должно быть заключено официальное письменное соглашение, и агентство должно быть приглашено командой по найму для предоставления кандидатов на рассмотрение.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности