Технический менеджер программ

О компании Nebius:

Nebius возглавляет новую эру облачной инфраструктуры для глобальной экономики ИИ. Мы создаём полнофункциональную облачную платформу ИИ, которая поддерживает разработчиков и предприятия от обработки данных и обучения моделей до развертывания в производстве, без затрат и сложности создания крупной внутренней инфраструктуры ИИ/МО.

Создано инженерами для инженеров. От масштабной оркестрации GPU до оптимизации инференса — мы решаем сложные задачи в области вычислений, хранения данных, сетей и прикладного ИИ.

Компания котируется на Nasdaq (NBIS) и имеет штаб-квартиру в Амстердаме, с глобальным присутствием и исследовательскими центрами в Европе, Великобритании, Северной Америке и Израиле. В нашей команде из более чем 1500 человек сотни инженеров с глубокими знаниями в области аппаратного обеспечения, программного обеспечения и исследований ИИ.

Роль:

Мы ищем старшего технического менеджера программ для присоединения к команде офиса исполнения облачной платформы. Команда в основном сосредоточена на масштабировании облачной платформы Nebius (как по количеству регионов, так и по их размеру) и поддержке новых поколений аппаратного обеспечения. Но при необходимости также занимается проектами из других областей, требующими широкой межкомандной координации и глубокого знания платформы с разных точек зрения.

В этой роли вы будете управлять крупномасштабными проектами, влияющими на всю облачную платформу Nebius, с участием до сотен инженеров и других заинтересованных сторон (как из технических, так и из бизнес-подразделений). Вам потребуется понимать и согласовывать потребности команды облачной платформы, команды дата-центров и аппаратного обеспечения, отдела продаж и других команд, взаимодействующих с клиентами и т.д.

Кроме того, вы будете:

• Инициировать и координировать межкомандные проекты, устанавливать и сообщать цели и сроки
• Инициировать и способствовать принятию решений и изменениям, как процедурным, так и техническим
• Соблюдать сложные сроки несмотря на конфликтующие приоритеты
• Внедрять новые процессы и делать их воспроизводимыми
• Согласовывать потребности и интересы заинтересованных сторон вплоть до уровня руководства C-level.

Требования:

• 10+ лет опыта в качестве технического менеджера проектов/программ межкомандных проектов или старшего архитектора, работающего с большими командами (20+ человек). Желателен опыт работы несколько лет в роли разработчика ПО.
• Глубокие технические знания (архитектура ПО, инфраструктурные технологии)
• Аналитический склад ума и навыки; SQL/Python/скрипты оболочки
• Отличные коммуникативные навыки, как устные, так и письменные
• Знание последних достижений в области аппаратного обеспечения (GPU, CPU, сети и т.д.) является плюсом

Преимущества и бонусы:

• Конкурентоспособная компенсация
• Возможности карьерного роста и обучения
• Гибкость и ответственность
• Культура сотрудничества и инноваций
• Возможность работать над значимыми проектами в области ИИ
• Международная среда и талантливые команды

Каково работать в Nebius:

Быстрое развитие - Смелое мышление - Постоянный рост - Значимое влияние - Доверие и реальная ответственность - Возможность формировать будущее ИИ 

Заявление о равных возможностях:

Nebius является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы стремимся создавать инклюзивную и разнообразную рабочую среду и обеспечивать равные возможности трудоустройства во всех аспектах занятости. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), национального происхождения, происхождения, возраста, инвалидности, генетической информации, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, или по любому другому признаку, защищённому применимым законодательством.

Кандидаты должны иметь разрешение на работу в стране, в которой они подают заявку, и будут обязаны предоставить подтверждение права на трудоустройство в качестве условия найма. 

Если вам необходимы особые условия во время процесса подачи заявки, пожалуйста, сообщите нам.