Чтобы узнать больше о нашей системе диапазонов найма, пожалуйста, нажмите на эту ссылку.
Почему Mozilla?
Mozilla Corporation — это технологическая компания, поддерживаемая некоммерческой организацией, которая на протяжении последних 25 лет формирует интернет к лучшему. Мы создаём передовые бренды, такие как Firefox — веб-браузер, ориентированный на конфиденциальность. Сейчас более 225 миллионов человек по всему миру используют наши продукты каждый
месяц, и мы формируем следующие 25 лет технологий, помогая вернуть интернет, созданный для людей, а не для компаний. Наша работа охватывает различные области, включая ИИ, социальные сети, безопасность и многое другое. И мы делаем это, не теряя фокуса на нашей основной миссии — сделать интернет лучше для людей.
Mozilla Corporation полностью принадлежит некоммерческой организации Mozilla Foundation, зарегистрированной по статье 501(c). Это означает, что мы не зависим от акционеров — только от нашей миссии. Вместе с тысячами добровольцев и сотрудников по всему миру, Mozillians проектируют, создают и распространяют программное обеспечение с открытым исходным кодом, которое позволяет людям пользоваться интернетом на своих условиях.
О команде и роли:
Mozilla создаёт новую платформу инфраструктуры браузера для нового поколения веб-автоматизации. Мы ищем опытного ведущего инженера (Staff Engineer), который присоединится к нашей команде на ранней стадии в Mozilla, чтобы возглавить архитектурное проектирование и реализацию наших фреймворков и рабочих процессов для агентов ИИ следующего поколения. Это роль "с нуля" в быстро движущейся, гибкой команде, что идеально подходит для человека с опытом работы в стартапах на ранних этапах, который любит начинать с чистого листа. Вы станете техническим якорем наших усилий в области ИИ, устанавливая шаблоны того, как мы строим, оцениваем и масштабируем автономные возможности.
Эта роль находится в организации New Products Mozilla, которая функционирует как внутренний инкубатор для перспективных проектов. Вы присоединитесь к быстро работающей автономной команде, создающей новый продукт с самых ранних этапов.
Что вы будете делать:Что вы получите:
О Mozilla
Mozilla существует для того, чтобы строить Интернет как общественное достояние, доступное всем, потому что мы верим, что открытый и свободный интернет лучше, чем закрытый и контролируемый. Работая в Mozilla, вы получаете возможность изменить жизнь пользователей Интернета по всему миру. И вы даёте нам возможность менять вашу жизнь каждый день. Присоединяйтесь к нам, чтобы работать над Интернетом как платформой и помогать создавать больше возможностей и инноваций для всех онлайн.
Обязательство по разнообразию, равенству, инклюзии и принадлежности
Mozilla понимает, что ценность разнообразных творческих практик и форм знаний имеет решающее значение и обогащает основную миссию компании. Мы поощряем заявки от всех, включая представителей всех сообществ, стремящихся к равенству, таких как (но не ограничиваясь) женщины, расы и коренные народы, люди с инвалидностью, люди всех сексуальных ориентаций, гендерных идентичностей и выражений.
Мы обеспечим, чтобы квалифицированным лицам с инвалидностью были предоставлены разумные приспособления для участия в процессе подачи заявки или интервью, выполнения основных функций работы и получения других преимуществ и привилегий трудоустройства, если это необходимо. Пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу hiringaccommodation@mozilla.com для запроса приспособлений.
Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы (включая прическу и текстуру волос), религии (включая религиозные практики ухода за собой и одежды), пола, гендерной идентичности, гендерного выражения, цвета кожи, национального происхождения, беременности, происхождения, статуса домашнего партнёра, инвалидности, сексуальной ориентации, возраста, генетической предрасположенности, медицинского состояния, семейного положения, гражданства, военного или ветеранского статуса или по любому другому признаку, охватываемому применимыми законами. Mozilla не потерпит дискриминации или домогательств на основе каких-либо из этих характеристик или любого другого незаконного поведения, действий или целей.
Группа: C
#LI-DNI
ID заявки: R3177
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности