Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Стратег по развитию ИИ будет непосредственно подчиняться руководству по вертикальным продажам и играть ключевую роль в генерации и квалификации потенциальных клиентов в корпоративном бизнесе Scale AI. Эта роль ориентирована на обучение и взаимодействие с клиентами, ответственна за ведение возможностей на ранних этапах корпоративных сделок до стадии квалификации Stage 2, помогая потенциальным клиентам понять возможности Scale AI, предложения по инфраструктуре ИИ и методологию вывода результатов.
Эта роль разработана как мост к стратегическим корпоративным продажам ИИ и идеально подходит для опытных специалистов по исходящим продажам или продажам на среднем рынке, желающих перейти в корпоративные продажи ИИ. В отличие от традиционных ролей SDR, эта позиция структурирована как роль с возможностью закрытия сделок и значительной ответственностью за взаимодействие с клиентами, стратегию квалификации и генерацию воронки продаж.
Вы будете тесно сотрудничать с корпоративными менеджерами по работе с клиентами и межфункциональными командами для выявления перспективных возможностей, обучения клиентов по кейсам использования ИИ и обеспечения плавного перехода возможностей в активные циклы корпоративных продаж.
В этой роли вы будете:
Комиссионные с продаж: Эта роль имеет право на получение комиссионных.
Пакеты компенсаций в Scale включают базовую зарплату, акции и льготы. Диапазон, указанный в каждом объявлении о вакансии, отражает минимальную и максимальную целевую зарплату для новых сотрудников на данной позиции, определяемую местом работы и дополнительными факторами, включая профессиональные навыки, опыт, результаты собеседований и соответствующее образование или обучение. Ваш рекрутер может предоставить более подробную информацию о конкретном диапазоне зарплат для вашего предпочтительного местоположения в процессе найма. Сотрудникам Scale также предоставляются опционные акции, которые присуждаются после одобрения советом директоров. Вы также получите льготы, включая, но не ограничиваясь: комплексное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, пенсионные льготы, стипендию на обучение и развитие, а также щедрый оплачиваемый отпуск. Кроме того, эта роль может иметь право на дополнительные льготы, такие как компенсация транспортных расходов.
Пакеты компенсаций в Scale для соответствующих ролей включают базовую зарплату, акции и льготы. Диапазон, указанный в каждом объявлении о вакансии, отражает минимальную и максимальную целевую зарплату для новых сотрудников на данной позиции и может включать несколько карьерных уровней в Scale; он будет определён в процессе собеседования с учётом места работы и дополнительных факторов, включая профессиональные навыки, опыт, квалификацию, результаты собеседований и соответствующее образование или обучение. Сотрудникам Scale на соответствующих ролях также предоставляются компенсации в виде акций, подлежащие одобрению советом директоров. Ваш рекрутер может предоставить более подробную информацию о конкретном диапазоне зарплат для вашего предпочтительного местоположения в процессе найма и подтвердить, будет ли данная роль иметь право на предоставление акций. Вы также получите льготы, включая, но не ограничиваясь: комплексное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, пенсионные льготы, стипендию на обучение и развитие, а также щедрый оплачиваемый отпуск. Кроме того, эта роль может иметь право на дополнительные льготы, такие как компенсация транспортных расходов.
Пожалуйста, обратитесь к подзаголовку объявления о вакансии, чтобы узнать, где будет расположена эта позиция. В целях прозрачности оплаты базовый диапазон зарплаты для этой полной занятости в таких локациях, как Сан-Франциско, Нью-Йорк, Сиэтл, составляет:100 800 $—126 000 $ СШАПРОСЬБА ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ: Наша политика требует 90-дневного периода ожидания перед повторным рассмотрением кандидатов на ту же роль. Это позволяет обеспечить справедливую и тщательную оценку всех заявителей.
О нас:
В Scale наша миссия — разрабатывать надежные системы ИИ для самых важных решений в мире. Наши продукты предоставляют высококачественные данные и полнофункциональные технологии, которые поддерживают ведущие модели мира, а также помогают предприятиям и правительствам создавать, внедрять и контролировать приложения ИИ, приносящие реальный эффект. Мы тесно сотрудничаем с лидерами отрасли, такими как Meta, Ernst & Young, Mayo Clinic, Time Inc., правительство Катара и правительственные агентства США, включая Армию и ВВС. Мы расширяем нашу команду, чтобы ускорить разработку приложений ИИ.
Мы считаем, что каждый должен иметь возможность быть собой на работе, поэтому гордимся тем, что являемся инклюзивным и равноправным работодателем. Мы привержены равным возможностям трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, происхождения, религии, пола, национального происхождения, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности или статуса ветерана.
Мы обязуемся работать с кандидатами с физическими и психическими ограничениями и предоставлять разумные приспособления. Если вам нужна помощь и/или разумное приспособление в процессе подачи заявки или найма из-за инвалидности, пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу accommodations@scale.com. Дополнительную информацию можно найти в плакате «Знайте свои права» Министерства труда США.
Мы соблюдаем положение о прозрачности оплаты труда Министерства труда США.
ПРОСЬБА ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ: Мы собираем, храним и используем персональные данные для наших профессиональных бизнес-целей, включая уведомление вас о вакансиях, которые могут вас заинтересовать, и обмен информацией с нашими аффилированными лицами. Мы ограничиваем сбор персональных данных тем, что считаем необходимым и уместным для управления потребностями кандидатов, предоставления наших услуг и соблюдения применимых законов. Любая информация, которую мы собираем в связи с вашей заявкой, будет обрабатываться в соответствии с нашими внутренними политиками и программами, направленными на защиту персональных данных. Дополнительную информацию см. в нашей политике конфиденциальности.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
