Анализ рынка труда, поиск, привлечение, подбор и отбор персонала на ключевые позиции
Организация, контроль и ведение кадрового делопроизводства в Учреждении в полном объеме в соответствии с требованием законодательства РФ;
Ведение штатного расписания Учреждения;
Обеспечение надлежащего ведения и хранения кадровой документации (трудовых договоров, приказов по личному составу и оснований к ним, журналов учета и т.д.);
Организация и контроль оформления, учета и хранения трудовых книжек и вкладышей к ним (в том числе и электронных) в соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек;
Контроль учета рабочего времени в Учреждении, ведение табеля учета рабочего времени;
Контроль соблюдения работниками приказов и распоряжений по вопросам работы с персоналом;
Подготовка уведомлений, отчетной, статистической и аналитической информации по персоналу;
Контроль состояния трудовой дисциплины и соблюдения работниками Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения;
Участие в разработке локальных нормативных актов Учреждения;
Работа в ЭДО;
Помощь руководителям структурных подразделений по вопросам управления персоналом;
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы в отделе кадров ЖКХ обязателен;
Знание требований законодательства Российской Федерации по оформлению трудовых отношений, воинскому учету, уведомлению и представлению отчетности в государственные органы специальных категорий работников: иностранных работников, инвалидов, лиц, имеющих гарантии и льготы, установленные законодательно, и других специальных категорий;
Отличное знание кадрового делопроизводства и практические навыки применения ТК РФ;
ПК - продвинутый пользователь, знание программы 1С: Зарплата и кадры 8.3;
Опыт работы с работниками, иностранными гражданами. Знание миграционного законодательства;
Готовность работать в режиме многозадачности;
Условия:
Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ
График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00, пятница - с 08:00 до 15:45, перерыв с 12:00 до 12:45.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
