Главный эксперт/ведущий по орг. развитию и бизнес-процессам

эВ-групп» — один из крупнейших инжиниринговых холдингов России, входящий в ПАО «Интер-РАО». Мы способствуем трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России, опираясь на 20-летний отраслевой опыт.

Мы ищем проактивного специалиста, готового к нестандартным вызовам и продвижению новых инициатив. Идеальный кандидат умеет глубоко анализировать детали, сохраняя при этом системный взгляд на бизнес (helicopter view). Вам предстоит погрузиться в задачи организационного проектирования, разграничения зон ответственности, процессного моделирования и экспертизы внутренних нормативных документов (ВНД).

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 С 9 ДО 18 (гибрид);
• ДМС после испытательного срока;
• Офис Москва, 2-я Звенигородская улица, 13с41, м. Улица 1905 года;
• Годовая премия по результатам работы.

Основные обязанности:

1. РАЗРАБОТКА ПРОЦЕССНЫХ МОДЕЛЕЙ И СХЕМ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ ОТ 2 УРОВНЯ С ДЕКОМПОЗИЦИЕЙ ДО НЕОБХОДИМОГО УРОВНЯ

2. ОПРЕДЕЛЕНИЕ, ОЦЕНКА И АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ (СОВМЕСТНО С ВЛ. ПРОЦЕССА) КПЭ ПРОЦЕССОВ

3. ЛИДИРОВАНИЕ\КООРДИНАЦИЯ РАБОЧИХ ГРУПП ПО ОПТИМИЗАЦИИ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ

4. СОПРОВОЖДЕНИЕ РАЗРАБОТКИ ВНД, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ СКВОЗНОЙ ПРОЦЕСС (АНАЛИЗ И ОЦЕНКА АДЕКВАТНОСТИ И ПРИМЕНИМОСТИ, ГЛУБОКАЯ ПРОРАБОТКА И КОРРЕКТИРОВКА),

5. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ И ВЗАИМОСВЯЗИ СО СМЕЖНЫМИ ПРОЦЕССАМИ

6. АУДИТ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ

9. ФОРМИРОВАНИЕ ПАСПОРТОВ ПРОЦЕССОВ ВЕРХНЕГО УРОВНЯ

Требования:

• Опыт работы: от 3 лет в области организационного развития\управления бизнес-процессами.
• Уверенное владение нотациями моделирования бизнес-процессов (Basic Flowchart).
• Навыки управления проектами, успешный опыт лидирования кросс-функциональных рабочих групп и сбора бизнес-требований.
• Практический опыт разработки и внедрения внутренних нормативных документов (ВНД), формирования оргструктур и матриц ответственности.
• Умение анализировать большие объемы информации и переводить их в четкие, структурированные схемы и регламенты.
• Системное мышление: умение видеть за частным процессом всю систему управления деятельностью направления и компании в целом.
• Критическое мышление: способность находить логические нестыковки в больших объемах информации, определять и выявлять риски.
• Опыт работы со специализированным программным обеспечением (Miro, MS Visio).
• Продвинутый уровень работы в MS Word (стили, перекрестные ссылки, сложные структуры), MS Excel.
• Развитые коммуникативные навыки: умение выстраивать диалог со смежными подразделениями, аргументированно защищать предлагаемые решения на различных уровнях: топ/мидл менеджмент, ключевые специалисты (эксперты) от заинтересованных структурных подразделений.
• Внимание к деталям без потери общей картины (целостности системы). Системное и аналитическое мышление (тот самый helicopter view).