Инженер по искусственному интеллекту

О компании SecurityScorecard:

SecurityScorecard является мировым лидером в области рейтингов кибербезопасности, с более чем 12 миллионами компаний, которые постоянно оцениваются, работающих в 64 странах. Основанная в 2013 году экспертами по безопасности и рискам доктором Алексом Ямпольским и Сэмом Кассумехом и финансируемая инвесторами мирового класса, запатентованная технология рейтингов SecurityScorecard используется более чем 25 000 организациями для самоконтроля, управления рисками третьих сторон, отчетности перед советом директоров и страхования киберрисков; делая все организации более устойчивыми, позволяя им легко находить и устранять риски кибербезопасности по всему их цифровому следу. 

Штаб-квартира находится в Нью-Йорке, наша культура была признана журналом Inc как «Лучшее место работы», Crain’s NY как «Лучшее место для работы в Нью-Йорке» и как один из 10 самых горячих SaaS-стартапов в Нью-Йорке два года подряд. Недавно SecurityScorecard была включена в ежегодный список Fast Company Самых инновационных компаний мира 2023 года и в список Achievers 50 Most Engaged Workplaces 2023, признающий «прогрессивных работодателей за их непоколебимую приверженность вовлеченности сотрудников». SecurityScorecard гордится тем, что финансируется инвесторами мирового класса, включая Silver Lake Waterman, Moody’s, Sequoia Capital, GV и Riverwood Capital.

О роли:

SecurityScorecard создает возможности искусственного интеллекта, которые меняют то, как специалисты по безопасности понимают и реагируют на риски. Мы ищем ведущего инженера по ИИ, который возглавит эту работу. Это роль для инженера, которому не нужны подсказки. Вы определяете проблему, проектируете систему, создаете её, выпускаете и улучшаете — и ведете за собой других. Вы используете инструменты, ориентированные на ИИ, не как новинку, а как настоящий множитель силы, двигаясь с темпом, который раньше требовал целой команды. У вас сильные продуктовые инстинкты, и вы комфортно работаете с уровнем ответственности и неопределенностью, характерными для команды основателей в устоявшейся компании.

Что вы будете делать

• Возглавлять проектирование и реализацию крупных инициатив с использованием ИИ от концепции до производства, отвечая за полный жизненный цикл разработки программного обеспечения
• Определять техническую архитектуру ИИ-систем в SecurityScorecard: конвейеры LLM, агентные рабочие процессы, инфраструктуру поиска и оценочные фреймворки
• Устанавливать стандарты для инженерной организации по работе с ИИ, включая практики разработки, выбор инструментов и уровни качества
• Использовать Cursor, Claude Code и инструменты разработки, ориентированные на ИИ, как основные инструменты, демонстрируя, как выглядит высокоскоростная и качественная инженерия с поддержкой ИИ для команды
• Сотрудничать напрямую с руководством продукта и организацией CTO для формирования дорожной карты ИИ-продуктов
• Проводить обзоры архитектуры, устанавливать межкомандные инженерные стандарты и повышать технический уровень команд, с которыми работаете
• Выявлять и устранять узкие места в процессе создания, тестирования и выпуска функций ИИ по всей организации
• Работать с уровнем ответственности Staff: видеть всю проблему целиком, а не только свою часть

Требуемые навыки и опыт

• Более 7 лет опыта в разработке программного обеспечения с подтвержденным опытом руководства сложными, высокоэффективными техническими проектами от начала до конца
• Доказанная способность работать самостоятельно на всех этапах жизненного цикла продукта — от определения проблемы до эксплуатации в производстве
• Более 3 лет опыта создания и выпуска функций продуктов с поддержкой ИИ в производстве, включая интеграцию LLM, агентные системы или интеллектуальную автоматизацию
• Сильные продуктовые инстинкты: вы думаете о проблемах пользователей и бизнес-результатах, а не только о технической реализации
• Владение TypeScript и крепкие основы бэкенд-разработки с опытом работы с распределёнными системами в масштабе
• Свободное владение рабочими процессами разработки, ориентированными на ИИ (Cursor, Claude Code или эквивалент), как основной инженерной практикой, а не экспериментом
• Опыт работы с облачной инфраструктурой (предпочтительно AWS) и комфорт с полным производственным стеком
• Исключительные коммуникативные навыки: способность обеспечивать согласованность между продуктом, инженерией и руководством

Наш технологический стек

TypeScript / JavaScript, Go, AWS, Docker, Kubernetes, Terraform, ClickHouse, PostgreSQL

Желательно иметь

• Предыдущий опыт работы на позиции Staff или Principal инженера с техническим влиянием на несколько команд
• Опыт в области кибербезопасности, разведки угроз или продуктов управления корпоративными рисками
• Опыт создания и эксплуатации агентных ИИ-систем, оркестрации мультиагентов или инфраструктуры оценки LLM
• Опыт определения инженерных стандартов или руководства технической стратегией на уровне организации
• Опыт работы в быстрорастущих компаниях уровня Series C/D+, где важны как скорость разработки, так и качество

Преимущества:

В зависимости от страны мы предлагаем конкурентоспособную зарплату, опционы на акции, медицинское страхование, неограниченный оплачиваемый отпуск, декретный отпуск, возмещение обучения и многое другое!

Оценочный общий диапазон компенсации для этой позиции составляет от 180 000 до 220 000 долларов США (базовая зарплата плюс бонус). Фактическая компенсация зависит от множества факторов, включая, но не ограничиваясь, финансовыми возможностями, навыками, квалификацией и опытом, и может отличаться от указанного диапазона. Помимо базовой зарплаты, сотрудники могут претендовать на ежегодные премии за результаты работы и акции, а также другие корпоративные льготы. 

SecurityScorecard привержена принципам равных возможностей трудоустройства и поддерживает разнообразие. Мы считаем, что наша команда становится сильнее благодаря найму и удержанию сотрудников с разным опытом, навыками, идеями и взглядами. Мы принимаем решения о найме на основе заслуг и не допускаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, национального происхождения, пола или гендера (включая беременность), гендерной идентичности или выражения (включая трансгендерный статус), сексуальной ориентации, возраста, семейного положения, статуса ветерана, инвалидности или любой другой защищенной категории в соответствии с применимым законодательством. 

Мы также рассматриваем квалифицированных кандидатов независимо от их криминального прошлого, в соответствии с применимым законодательством. Мы обязуемся предоставлять разумные условия для квалифицированных лиц с инвалидностью в процессе подачи заявок на работу. Если вам нужна помощь или условия из-за инвалидности, пожалуйста, свяжитесь с talentacquisitionoperations@securityscorecard.io.

Любая информация, которую вы предоставляете SecurityScorecard в рамках вашей заявки, будет обрабатываться в соответствии с политикой конфиденциальности компании и применимым законодательством. 

SecurityScorecard не принимает непрошеные резюме от кадровых агентств.  Обратите внимание, что мы не предоставляем спонсорство по иммиграции для этой позиции.   #LI-DNI