Менеджер по сопровождению клиентов

Стань первым,
будь среди лучших!

Обязанности:

• Проведение всей необходимой работы по подготовке и заключению договоров, осуществление анализа потребностей сопровождаемых клиентов.
• Регулярное проведение сбора и обработки информации о рынке продукции и услуг.
• Участие в разработке стратегии продвижения, обеспечение выполнения целей отдела в соответствии с утвержденной стратегией.
• Участие в разработке и согласовании «Программы испытаний (ПИ/ОПИ), организация лабораторных испытаний и опытно-промышленных испытаний, проведение совместных с заказчиком анализа полученных данных, защита результатов на тех. совете.

Требования:

• Образование высшее, желательно химическое, химико-технологическое, нефтяное.
• Экспертные переговоры: умение закрывать сложные и крупные сделки лично.
• Управление продажами и аналитика: разработка стратегии, построение воронки продаж, планирование (на год, месяц, день) и бюджетирование. Умение рассчитывать конверсию, маржинальность

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы: 5/2, пн.- чт. с 7:00-16:00,суб., вс.- выходные;
• Корпоративный спорт, мероприятия.

Справедливое и прозрачное
вознаграждение вашего труда

Адекватная вашему труду и соответствующая уровню квалификации заработная плата. Развитая система дополнительной мотивации за реализацию инициатив, идей, проектов.

Безопасные
условия труда

Мы ценим каждого сотрудника, поэтому обеспечиваем всеми средствами индивидуальной защиты и спецодеждой.

Развитие кадрового
потенциала

В компании действует система кадрового резерва. Мы развиваем профессиональные, личностные и управленческие навыки наших сотрудников, для более гибкого замещения управленческих должностей. Также в компании есть возможность горизонтального роста в рамках смежных подразделений.

Обучение

Мы предлагаем своим сотрудникам поездки на форумы, выставки, профессиональные мероприятия. У нас есть курсы повышения квалификации, обучения иностранному языку и др.

Яркая
корпоративная жизнь

Корпоративные и профессиональные праздники, подарки сотрудникам и их детям, открытый диалог с акционером компании, поддержка участия в беговых марафонах — все это и многое другое неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры.

Начинающим свою карьеру
в Миррико

Тем, кто только начинает свою карьеру в ГК «Миррико», мы предлагаем выстроенную систему адаптации и наставничества, а также вручаем приветственный набор новичка. Мы готовы принимать сотрудников без опыта работы или практикантов с дальнейшим трудоустройством в штат компании.