Менеджер-методолог факторинговых сделок
20 апреля 2026 • г Москва • ПАО Сбербанк • Другое
Команда Департамента торгового финансирования и факторинга в поисках Методолога факторинговых сделок.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Обязанности
- разработка, написание и внесение изменений в методологию по продукту факторинг в т.ч. схем бизнес-процессов с использованием ARIS (будет преимуществом)
- анализ процессов на предмет выявления дублирующих и избыточных шагов работников и осуществление оптимизации процесса
- согласование методологии и процессов со смежными подразделениями банка, выход на комитеты по утверждению методологии
- обеспечение консультационной поддержки работников по факторинговым бизнес-процессам и по внедряемым изменениям
- подготовка обучающих материалов по факторинговым бизнес-процессам и по внедряемым изменениям, проведение обучений.
Требования
- образование: высшее (предпочтительно экономическое/финансовое/техническое)
- опыт работы методологом или в оптимизации процессов по кредитным продуктам юридических лиц от 1 года
- опыт работы в факторинговой компании предпочтителен
- умение анализировать большие объёмы информации
- навыки написания и согласования документации
- опыт реализации проектов по оптимизации/автоматизации и знание системы ARIS
- опыт работы с ИИ-инструментами
- личные качества: аналитический склад ума, самостоятельность, коммуникабельность, умение работать в команде.
Условия
- вакансия на период декретного отпуска с перспективой постоянного трудоустройства
- офис м. Динамо
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративная пенсионная программа
