О нас:
АО "АБЗ-Дорстрой" (входит в ГК "АБЗ-1"), более 20 лет на рынке.
Генеральный подряд в строительстве и реконструкции объектов транспортной инфраструктуры: дорог, набережных, мостов, тоннелей, развязок и путепроводов.
Ключевые задачи:
- Анализ текущих бизнес-процессов и выявление зон для трансформации (AS-IS анализ).
- Сбор и формализация требований заинтересованных сторон для изменений.
- Разработка целевой модели процессов (TO-BE) с использованием BPMN и UML.
- Проведение GAP-анализа для определения пробелов и рисков.
- Создание дорожной карты трансформаций с этапами и зависимостями.
- Проектирование корпоративной архитектуры: интеграции систем и стандарты.
- Формирование планов управления изменениями: коммуникация, обучение, поддержка.
- Планирование проектов: цели, ресурсы, бюджет, расписание (Gantt, Kanban).
- Координация команд и стейкхолдеров, распределение ролей (матрица RACI).
- Мониторинг выполнения: контроль KPI, отчеты и корректировки.
Для нас важно: - Наличие опыта работы на позициях ведущего бизнес-аналитика, корпоративного архитектора, руководителя проектов бизнес-анализа. Опыт руководящей работы будет Вашим преимуществом.
- Моделирование бизнес-процессов в BPMN и UML (AS-IS/TO-BE).
- Проведение GAP-анализа и оценки рисков изменений.
- Сбор и документирование требований заинтересованных сторон (user stories, use cases).
- Разработка дорожной карты трансформаций и операционных моделей.
- Управление проектами в MS Project и пр. (Gantt, Kanban).
- Методологии Agile/Scrum для гибридных сред.
- Фреймворки управления изменениями: Prosci ADKAR, TOGAF.
- Управление корпоративной архитектурой на базе TOGAF
- Анализ данных и показателей эффективности для измерения воздействия изменений.
- Создание матриц RACI, карт воздействия и планов обучения.
- Управление сопротивлением: оценка воздействия изменений и коучинг.
- Бизнес-анализ: BABOK, IIBA стандарты.
- Корпоративная архитектура: TOGAF, Zachman framework, операционные модели.
- Управление проектами: PMBOK, PRINCE2, гибридные подходы Agile/Waterfall.
- Анализ процессов и данных: BPMN, Lean Six Sigma, KPI-метрики.
- Теории управления изменениями: модели Коттера, Prosci ADKAR.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной дорожно-строительной Компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Официальное трудоустройство с первого дня, «белую» заработную плату;
- График работы: 5/2, с понедельника по четверг 09.00-17.45, в пятницу - 9.00-16.30;
- Профессиональный и личностный рост;
- Корпоративные льготы: корпоративную сотовую связь, программы лояльности от партнеров (скидки в театры, на спортивные мероприятия, фитнес, скидки на квартиры у партнера-застройщика, обучение в автошколе);
- Спортивные и культурные мероприятия, организованные экскурсии по городу, тематические мастер-классы, корпоративную библиотеку;
- Мероприятия и подарки для детей сотрудников;
- Программы заботы о здоровье: полис ДМС, диспансеризация, вакцинация;
- Место работы: офис у ст. метро "Площадь Ленина" (пешком 15 минут - 1,3 км).
