Наш партнер по бизнесу предлагает интересную работу, в которой можно зарабатывать и развиваться!
Это прекрасный гостиничный комплекс с рестораном, кафе, пекарней и глэмпингом, который находится в с. Новоабзаково, Белорецкого района. Бизнес существует уже более 10 лет. Компания не стоит на месте, а развивается и расширяется.
Данный бизнес очень актуален и рентабелен, ведь сочетание комфорта и прекрасной природы, всегда дает полноту отдыха для каждого человека. А данное курортное место известно по всей Российской федерации.
Сейчас, в связи с расширением мы ищем HR - менеджера
Нам нужен активный, инициативный и мобильный человек, так как работа будет разъездного характера (также возможно использование служебного транспорта)
Что Вы получите:
- Интересную работу и профессиональное развитие
- Работать в команде профессионалов в самой лучшей курортной зоне РБ
- Опыт работы и расширение своих знаний и навыков в HR направлении
- Возможность карьерного и профессионального роста до заместителя руководителя по управлению персоналом
- Взаимодействие с сильным наставником в сфере HR
- Адекватное и лояльное руководство
- Работу в сплоченной активной команде
Что входит в Ваши обязанности:
- Подбор персонала на все позиции в структурные подразделения Компании (штат уже укомплектован, необходимо его своевременная адаптация и минимизация текучести персонала)
- Использование всех источников и ресурсов для эффективного подбора качественного персонала
- Ведение кадрового документооборота (обсуждается с кандидатом)
- Доработка регламентирующих документов: должностные инструкции, Положения и Регламенты (обсуждается с кандидатом)
- Понимание всех бизнес- процессов Компании и всех структурных подразделений и в соответствии с ними подбор персонала
- Участие совместно с руководителями в управлении персоналом: адаптация, обучение, мотивация, оценка и развитие.
- Своевременное и качественное ведение учетно/отчетной документации
Если Вы:
- имеете опыт работы HR менеджером или рекрутером от 1-го года
- знаете все интернет ресурсы и различные источники для поиска персонала в сети общественного питания
- владеете знаниями и навыками оформления кадрового документооборота (прохождение курсов приветствуется)
- организованный, пунктуальный, ответственный, стрессоустойчивый
- берете ответственность за себя и своё окружение
- умеете работать в режиме многозадачности
- имеете опыт работы в сфере гостеприимства: гостиницы, рестораны (будет преимуществом)
- нацелены на результат и можете сплотить вокруг себя людей для достижения общей цели
Тогда эта работа именно для Вас и мы с нетерпением ждем Вас!
Предлагаем следующие условия:
- заработная плата: оклад и его изменение с расширением функциональных обязанностей
- официальное трудоустройство
- комфортный офис в с. Новоабзаково (служебный транспорт)
- возможен карьерный и профессиональный рост до заместителя директора по управлению персоналом
