ГК «Сибирское Наследие» в связи с увеличением масштаба бизнеса открывает позицию Операционного директора.
О компании:
Группа компаний «Сибирское Наследие» — динамично развивающийся производственный холдинг с ежегодным ростом выручки от 15% до 40%.
Сегодня компания — это:
— более 10 000 м² производственных площадей
— команда 200+ сильных сотрудников
— 60 патентов и 25 товарных знаков
— ассортимент во всех ценовых сегментах — от эконома до премиума
— выстроенные каналы продаж: собственный сайт, маркетплейсы и дистрибуция
В портфель группы входят бренды:
«Сибирский банный чан», «Сибирская купель», «Сибирская ванна», «Сибирский Грааль», «Сибирский Обсидиан» и другие.
Продукция компании представлена в России и за рубежом: в странах СНГ, Европе, Африке и на Ближнем Востоке.
Компания регулярно инвестирует в развитие производства и технологий, а также внедряет собственные IT-решения.
Запатентовано приложение “Умный Чан" не имеющее аналогов в мире. Скачивание доступно в Apple Store и Google Play.
ГК «Сибирское Наследие» — это понятна стратегия развития, высокая скорость принятия решений и возможность для профессионального роста. 🚀
Чем предстоит заниматься:
- планировать производственные процессы: формировать планы производства (месяц, неделя, день), определять потребность в материалах, планировать закупки и логистику (доставка продукции, материалов и пр.);
- организовывать и обеспечивать бесперебойное функционирование производственных процессов: производство, снабжение, хранение и доставку продукции и материалов;
- анализировать производственные процессы, выявлять потери, несоответствия и узкие места, повышать их эффективность;
- формировать и контролировать бюджет производственных затрат, управлять себестоимостью продукции;
- разрабатывать и внедрять систему мотивации линейных руководителей и производственного персонала;
- выстраивать систему контроля качества выполнения процессов в подразделениях;
- контролировать состояние и эффективность использования производственного оборудования;
- управлять изменениями и внедрять организационные улучшения.
Что мы ждем:
- Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет.
- Опыт формирования команды. Организации производств с «0».
- Понимание экономики производственной компании: себестоимость, загрузка мощностей, маржинальность продуктов и направлений.
- Знание 1С, Битрикс.
Условия:
- Ключевая управленческая роль в быстрорастущей производственной компании.
- Конкурентный уровень дохода (оклад + бонус по результатам работы).
