О компании:
Мы — специализированный рыбный гастроном в г. Тюмень. Наш пилотный магазин успешно работает уже 1 год, и бизнес-модель полностью подтверждена. Сейчас мы переходим к стратегическому этапу — подготовке к масштабированию и построению розничной сети из 10–15 торговых точек.
Мы ищем сильного топ-маркетолога с успешным опытом в продуктовом ритейле (Food Retail), готового взять на себя управление как цифровым (SMM, Digital), так и классическим оффлайн-маркетингом. Выстроить систему «под ключ» на первом магазине и возглавить маркетинг будущей сети.
Чем предстоит заниматься (Обязанности):
- Стратегическое планирование: Разработка комплексной маркетинговой стратегии (оффлайн + онлайн) для пилотного магазина с учетом дальнейшего масштабирования сети.
- Прямой оффлайн- и трейд-маркетинг:
- Разработка и запуск локальных промо-кампаний, акций для стимулирования продаж (LFL) и механик по удержанию клиентов (программы лояльности).
- Организация и контроль оффлайн-активностей на локации (дегустации, кросс-маркетинг с соседними ЖК и бизнесами, клиентские дни).
- Разработка стандартов мерчандайзинга, POS-материалов и оформления витрин для стимулирования импульсных покупок.
- Управление SMM и Digital-каналами:
- Построение «вкусного» и вирусного контента вокруг бренда.
- Организация удаленной работы контент-мейкеров на месте (Тюмень) для создания фото/видео (Reels/Shorts).
- Управление инфлюенс-маркетингом (системная работа с локальными блогерами Тюмени) и локальным таргетингом.
- Управление бюджетом и подрядчиками: Эффективное распределение рекламного бюджета и бюджета на команду исполнителей (дизайнеры, таргетологи, копирайтеры).
- Аналитика и коммерция: Анализ эффективности маркетинговых активностей на основе бизнес-метрик (ROMI, CAC, средний чек, частота покупок, динамика трафика).
Наши ожидания от вашего опыта и достижений:
- Успешный опыт в Food Retail / HoReCa: Опыт работы на позициях ведущего маркетолога, трейд-маркетолога или директора по маркетингу в продуктовой рознице (категории fresh/ultra-fresh будут огромным преимуществом).
- Оцифрованные кейсы: Наличие реальных, подтвержденных кейсов роста выручки и трафика в оффлайн-магазинах.
- Синергия On/Off-маркетинга: Вы одинаково глубоко понимаете, как работают алгоритмы Reels/Shorts и как правильно выстроить акционную механику на бумажном флайере или ценнике в торговом зале.
- Управленческая зрелость: Умение работать в связке с операционным блоком (управляющими магазинов) и собственником бизнеса. Лидерские качества для построения отдела маркетинга сети в будущем.
Что мы предлагаем (Условия):
- Высокий уровень дохода: От 200 000 ₽ на руки (фиксированная часть + весомый KPI за достижение коммерческих показателей магазина).
- Ресурсы для работы: Выделенный рекламный бюджет и бюджет на подрядчиков (не входят в ваш гонорар).
- Формат работы: Обсуждается индивидуально (удаленный формат с обязательными регулярными выездами на локацию или гибрид).
- Карьерный взрыв: Возможность вырасти до CMO (Директора по маркетингу) крупной сети в течение ближайших 2-3 лет.
- Прямой диалог: Минимум бюрократии, прямое подчинение и согласование ключевых решений с основателем бизнеса.
