Сообщество будущих продаж @SoSafe – кадровый резерв для специалистов по развитию продаж (SDR) (м/ж/д)

Готовы ли вы начать или вывести свою карьеру в продажах на новый уровень в одной из самых захватывающих, быстрорастущих и стабильных отраслей на сегодняшний день?

Если вы уже имели опыт в продажах и хотите продолжать развиваться в одной из самых динамичных и инновационных компаний, то SoSafe — ваш следующий шаг!

В SoSafe мы ставим цель стать ведущим поставщиком решений по управлению человеческими рисками в Европе. Наша отмеченная наградами платформа повышения осведомленности помогает компаниям достигать устойчивых изменений в поведении через эффективные, интерактивные тренинги по кибербезопасности и защите данных. Киберпреступность ежегодно обходится миру в более чем $10 триллионов, при этом затраты растут на 15 % в год — станьте частью решения и активно формируйте будущее кибербезопасности!

Как это работает?

Подайте заявку один раз и станьте частью нашего Талант-пула. Наша команда развития продаж постоянно развивается, но не всегда время для подачи заявки подходит идеально. С помощью Талант-пула мы гарантируем, что не упустим таланты и одновременно даём вам возможность выразить свой интерес.

Как только появится подходящая вакансия, мы проактивно свяжемся с вами для организации первичного собеседования — зачастую ещё до официального объявления вакансии. Так мы сами выйдем на вас и перевернём ситуацию!

Тем временем вы останетесь на связи с нами и получите интересные инсайты о компании.

Это ваш шанс действительно что-то изменить и начать карьеру в продажах.
Если вы мотивированы, любознательны и готовы строить своё будущее в технических продажах, мы с нетерпением ждём знакомства с вами!

Как вы вносите вклад в успех:

• Вы целенаправленно обращаетесь к B2B-клиентам — через холодные звонки, электронную почту, LinkedIn и другие тактики исходящих продаж.

• У вас ежедневно выделены блоки для холодных звонков и вы планируете структурированные активности по охвату — в этой роли ежедневный исходящий контакт обязателен.

• Вы квалифицируете входящие лиды и определяете аккаунты с высоким потенциалом для дальнейших переговоров.

• Вы назначаете встречи с клиентами и развиваете ранние возможности, чтобы наполнять нашу воронку продаж.

• Вы поддерживаете все взаимодействия, заметки и статус возможностей актуальными и аккуратными в CRM.

• Вы стремитесь к амбициозным целям и каждый день отдаёте 100%, чтобы их достичь или превзойти.

• Вы строите глубокое понимание нашего продукта, наших покупательских персон и конкурентной среды.

• Вы используете современные инструменты и процессы, такие как автоматизированные рабочие процессы, системы ИИ, и сотрудничаете с командами RevOps и Go-To-Market Engineering для обеспечения первоклассного процесса генерации воронки продаж.

Что вас выделяет:

• Первый опыт в клиенториентированной роли (например, развитие продаж, промоакции, продажи от двери к двери, обслуживание клиентов или рекрутинг) является плюсом.

• Вы готовы учиться и открыты для конструктивной обратной связи.

• Вы ясно коммуницируете, активно слушаете и уверенно ведёте диалог с клиентами.

• Вы сохраняете организованность и сосредоточенность на целях даже под давлением.

• Вам комфортно в быстро меняющейся, динамичной среде с быстрыми решениями и минимальной бюрократией.

• У вас есть мышление роста, и вы не сдаётесь при возникновении трудностей — вы хотите развиваться!

• Вы ориентированы на результат и хотите впечатлять своими достижениями.

• Опыт работы с CRM и инструментами для исходящих продаж является плюсом.

• Вы готовы работать минимум 3 дня в неделю в нашем офисе в Кёльне или Берлине (гибридная модель).

• Вы свободно говорите по-немецки и хорошо владеете английским языком.

Что мы предлагаем*:

• Баланс работы и личной жизни: гибкий график, 33 дня отпуска

• Забота о благополучии и финансовая поддержка: доступ к приложению Open-Up, скидки для сотрудников

• Связь и сообщество: виртуальные мероприятия, совместные командные активности и возможности для локальных встреч

• И многое другое: техническое оснащение, бонусы за рекомендации, офис, дружественный к собакам

*Перечисленные льготы действуют для сотрудников на полной ставке и могут незначительно отличаться в зависимости от местоположения. Это лишь часть преимуществ — подробнее вы узнаете в процессе подачи заявки.

О нас

В SoSafe мы поставили перед собой задачу сделать цифровой мир безопаснее, сосредоточив внимание на человеческом факторе в кибербезопасности.
Как один из самых быстрорастущих стартапов в области повышения осведомленности о безопасности в мире, мы используем поведенческие науки и обучение на основе данных, чтобы эффективно укреплять людей против киберугроз. Наш подход к управлению человеческими рисками помогает компаниям превращать своих сотрудников в самый эффективный щит защиты от рисков безопасности.

При поддержке ведущих венчурных фондов, таких как Highland Europe и Global Founders Capital, мы стремительно расширяемся по всему миру. Мы ищем командных игроков, которые хотят продвигать значимые изменения в области кибербезопасности, брать на себя ответственность и расти вместе с нами.

Если вы процветаете в живой, целеустремлённой среде, которая ценит инновации, разнообразие и сотрудничество — тогда вы именно тот, кто нам нужен!