Финансовый директор

Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учёта по всем направлениям деятельности компании:
• • торговля товарами (включая маркированные);
• • услуги в лаундж;
• • аренда серверного оборудования и ИТ-услуги;
• • продажи на маркетплейсах (Ozon, Wildberries).
• Формирование и актуализация учетной политики, подготовка бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности (2 Фирмы ООО и ИП, УСН д-р , НДС).
• Контроль документооборота, инвентаризаций, кассовой дисциплины, товарных остатков, расчетов с контрагентами и арендаторами.
• Налоговое администрирование: расчет налогов и взносов, контроль своевременной уплаты, работа с системой «Честный Знак».
• Финансовое планирование и управление:
• • составление и корректировка бюджета;
• • управление денежными потоками и расчетами;
• • анализ доходов и расходов, подготовка P&L, ДДС, баланса;
• • участие в разработке и контроле KPI.
• Учёт и анализ продаж на маркетплейсах: сверка комиссий, возвратов, логистических расходов, анализ финансовой эффективности.
• Внедрение и поддержка автоматизации учета, финансовых и кадровых процессов.
• Кадровый учет: приказы, отпуска, табели, ведение личных дел сотрудников, расчет заработной платы и премий.
• Взаимодействие с банками, налоговыми органами, фондами, аудиторами, поставщиками и контрагентами.
• Представление интересов компании при проверках и официальных запросах.

Требования:

• Высшее образование (экономическое, финансовое или бухгалтерский учет).
• Опыт работы главным бухгалтером (зам.главного бух.) или финансовым директором — от 3 лет.
• Отличное знание бухгалтерского, налогового и трудового законодательства РФ.
• Опыт работы с системами налогообложения: УСН, патент, ОСНО.
• Знание учета маркированных товаров.
• Уверенные навыки работы с СБИС, Excel.
• Опыт работы с маркетплейсами (учет продаж, сверка отчетов, налоговое отражение) (преимущество)
• Навыки финансового анализа, бюджетирования и оптимизации расходов.
• Ответственность, системное мышление, внимательность к деталям.

Условия:

• Работа в развивающейся компании с несколькими направлениями бизнеса.
• Гибридный график (офис + удалённая работа) (согласуется после испытательного срока).
• Конкурентная заработная плата.
• Возможности профессионального и карьерного роста.
• Возможность внедрять собственные идеи и улучшать процессы.