HR менеджер

Привет, наш будущий HR менеджер! Меня зовут Мария, я HRD FoodGarden. Хочется скорее рассказать, что для нас важно и кто нам нужен, чтобы мы изначально понимали, насколько подходим друг другу.

Итак, мы очень ценим в людях открытость и позитивный настрой. Это базовый минимум, который помогает совершать грандиозные дела. Ну а роскошный максимум - это честная обратная связь, которая помогает понимать, все ли идет, как надо, а на что нужно направить фокус. Мы всегда рассматриваем все идеи, даже которые на первый взгляд могут показаться абсурдными - готовы к экспериментам и новшествам. Человеческое отношение друг к другу - одна из наших главных ценностей, важно, чтобы всем в команде было комфортно.

Каким мы видим кандидата на эту должность.

• Тебя не нужно микроменеджерить и постоянно контролировать.
• Не боишься предлагать и инициировать.
• Ведешь проект от идеи до реализации.
• Внимателен к деталям и способен смотреть на предмет чуть шире.
• У тебя большой опыт коммуникации с людьми и тебе это круто удается. Легко находишь общий язык с разными людьми. Общения будет много)
• Силен в мемологии и считаешь, что на юморе можно вытаскивать факапы.
• Умеешь работать с поиском информации.
• Заинтересован в личном развитии и кайфуешь от своих результатов.

Чем будем заниматься:

• У отдела HR главная задача - это формирование команды и условий работы. А глобально - быть надежным и классным работодателем.
• Развивать корпоративную культуру. Будем проводить корпоративы, совместные активности, мастер классы и все, что будет интересно ребятам и делать разнообразнее нашу рабочую жизнь.
• Вести внутренний канал коммуникации, рассказывать о событиях компании, людях, показателях.
• Работать над адаптацией сотрудников, онбордингом и интеграцией в жизнь компании.
• Нанимать сотрудников.
• Принимать участие в развитии HR бренда.

Об остальном на собеседовании, жду ваших откликов! И будет здорово, если напишете немного о себе от первого лица.