Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Координировать обучение и развитие сотрудников: графики, заявки, регистрация, напоминания, контроль прохождения.
Вести таблицы, реестры, базы и отчетность по обучению.
Готовить и сопровождать договоры, счета, акты, согласования с контрагентами, юристами и бухгалтерией.
Взаимодействовать с сотрудниками и руководителями площадок: информировать, напоминать, собирать обратную связь.
Работать с учебными центрами и подрядчиками: запросы, уточнение программ, согласование скидок и спецусловий.
Помогать руководителю учебного центра: готовить материалы, контролировать поручения, вести протоколы и презентации.
Участвовать в организации оценки, стажировок и кадрового резерва.
При необходимости подключаться к проведению обучающих мероприятий.
Еще предоставляем:
Программу кадрового резерва;
Корпоративные мероприятия и тематические съезды;
Внутренний корпоративный портал;
Бесплатную зону с кофемашиной;
Бесплатные сладости в каждом кабинете;
Ежегодное индексирование заработной платы;
Подарки;
Обучение от тренера компании, а также внешнее обучение и участие в выставках и конференциях;
ДМС после прохождения испытательного срока.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
