HR-менеджер

Ищем энергичного HR-специалиста, который любит людей, умеет находить сильных сотрудников и хочет влиять на развитие команды.

У вас будет возможность работать не только с подбором, но и участвовать в адаптации сотрудников, развитии HR-бренда и внутренних HR-процессов.

Чем предстоит заниматься:

• Подбор персонала — около 70% рабочего времени: линейные специалисты и руководители среднего звена;

• поиск кандидатов, проведение интервью и оценка соответствия позиции;

• сопровождение кандидата на всех этапах подбора до выхода на работу;

• адаптация новых сотрудников;

• участие в развитии и поддержании HR-бренда компании;

• подготовка отчетности по результатам работы;

• ведение и актуализация базы сотрудников в E-staff;

• участие в развитии HR-процессов и внутренних инициатив.

Нам важно:

• опыт работы в HR/рекрутменте от 2 лет;

• знание современных инструментов поиска, подбора и оценки персонала;

• умение работать с разными категориями кандидатов — от линейных специалистов до руководителей;

• активность, самостоятельность и ориентация на результат;

• развитые коммуникативные навыки, ответственность и гибкость;

• искренний интерес к HR и любовь к своему делу 😊

Мы предлагаем:

• от 100 000 ₽ + KPI;

• официальное оформление по ТК РФ;

• график 5/2, 10:00–19:00;

• офис в центре Москвы;

• удобная локация — в пешей доступности от метро Павелецкая и Серпуховская;

• возможность развиваться не только в рекрутменте, но и в направлении HR-бренда и HR-процессов.