«Книга Рода» — продуктовый стартап, который создаёт платформу для построения истории поколений.
Мы работаем с архивными данными, большими семейными деревьями и сложными связями между людьми. По сути — строим живую систему памяти рода, где данные, связи и визуализация имеют реальное значение.
Проект с нетривиальной доменной логикой и сложными связями данных.
Проект на ранней стадии, но с понятной архитектурной траекторией и амбициями. Мы не делаем MVP «на коленке» — сразу закладываем фундамент под сложный, долгоживущий продукт.
Мы формируем продуктовую команду разработки для «Книге Рода» с расчётом на долгосрочное сотрудничество. Нам важно работать с людьми надолго, выстраивать доверие и вместе создавать продукты, в которых есть смысл.
Присоединяйтесь к нам и становитесь частью команды, которая формирует не просто код, а целую экосистему данных и знаний.
Всего в стартапе сейчас 7 человек.
Бизнес-основатель — разработчик с большим fullstack-бэкграундом, глубоко вовлечён в продукт и технические решения.
Команда разработки сейчас:
• Team Lead (fullstack)
• Project Manager
• Backend developer (fullstack)
• AQA
Все — сеньоры.
Ищем сильного Fullstack-разработчика с равной экспертизой во frontend и backend, который возьмёт на себя ответственность за фичи целиком — от доменной логики и архитектуры бэкенда до фронтенд-реализации и вывода в продакшн.
Участие в планировании, архитектурных обсуждениях и code review — часть роли.
Мы ищем инженера, а не «исполнителя задач по тикетам».
• 5–7+ лет коммерческой разработки.
• Минимум 2 года в fullstack-ролях (Python + Vue / Nuxt).
• Опыт работы в стартапах или быстрорастущих продуктах.
• Опыт запуска проектов с нуля, в том числе в роли единственного разработчика.
• Ownership-мышление: умение самостоятельно принимать технические решения, аргументировать их и отвечать за результат.
• Активное использование нейросетей в работе, опыт с Cursor или аналогами.
• Python 3+, Django, Django REST Framework.
• Чистая архитектура, DDD, слоистая структура, сервисный подход.
• Проектирование API-контрактов, OpenAPI.
• PostgreSQL: сложные запросы, индексы, оптимизация.
• Фоновые задачи (ARQ / Celery), интеграции с внешними API, S3-совместимые хранилища.
• Безопасность: JWT / OAuth2, работа с персональными данными (GDPR / ФЗ-152).
• Уверенная работа с viewsets, permissions, pagination, filters.
• Опыт оптимизации backend на уровне приложения и базы данных — плюс.
• Vue 3 / Nuxt 3 (3+ лет), Composition API, TypeScript.
• Pinia / Vuex, SSR / SSG.
• Разработка UI-компонентов на базе собственной дизайн-системы (по духу — GitHub Primer).
• Tailwind CSS: utility-first, семантические токены, CSS-переменные.
• Реализация и поддержка светлой / тёмной темы с динамическим переключением.
• Создание и развитие компонентной библиотеки (UiButton, UiInput, UiCard, UiModal и др.).
• Понимание accessibility и адаптивного дизайна.
• Привычка писать тесты (Pytest / Jest / Vitest).
• Понимание, как проектировать код, который нормально тестируется.
• Опыт работы с code review.
• Взаимодействие с AQA: подготовка к тестированию, работа с багами.
• Опыт работы с графами, деревьями и сложными связями данных.
• Elasticsearch / OpenSearch, PostGIS, высокие нагрузки.
• Библиотеки визуализации данных (D3.js, vis.js и др.).
• Интерес к генеалогии, истории, архивным данным.
• Формат: удалённо (часовой пояс — Мск).
• Занятость: full time.
• Оформление: договор с ИП (больничный и отпуск не компенсируются, все страховые взносы и налоговые исчисления оплачивает исполнитель), возможна оплата в USDT.
• Грейд: Middle+ / Senior.
• Оплата: почасовая ставка — фикс + KPI.
● Зарплата: 220 000 – 300 000 ₽ на руки, обсуждается по результатам интервью.
• Работа с тайм-трекером Toggl (без фиксации кликов и скриншотов — лояльность и доверие наши ключевые приоритеты).
• Зарплата обсуждается по результатам технического интервью.
• Корпоративный доступ к Cursor AI.
• Влияние на архитектуру и продуктовые решения.
• Работа с нетривиальным доменом (графы, связи, визуализация).
• Отсутствие бюрократии и микроменеджмента, максимум ответственности и доверия.
• Возможность вырасти в ключевого технического игрока продукта и компании.
Интервью-знакомство (soft).
Техническое интервью с Team Lead (hard).
Оффер.
Тестового задания нет.
Самый сложный fullstack-проект или задачу, с чем была основная сложность.
Возможную дату выхода на проект.
Ожидаемый уровень вознаграждения.
Есть ли у вас российское ИП.
Какие нейросети вы используете и для каких задач.
Отклики без сопроводительного не рассматриваются. Благодарим за интерес к проекту!
