HR бизнес-партнер

Click2Money — мультивертикальная CPA-сеть и резидент Сколково. Мы создаем удобную инфраструктуру для вебмастеров и помогаем более чем 300 рекламодателям продвигать свои продукты и услуги.

Сейчас мы ищем HR бизнес-партнера, который поможет нам привлекать сильных людей в команду, выстраивать качественную адаптацию новых сотрудников и развивать HR-процессы вместе с ростом компании.

Для нас это не просто роль про подбор. Нам важно найти человека, которому действительно интересно работать с людьми, помогать командам расти и влиять на то, как устроены процессы внутри компании.

Что будет в работе?

• Закрывать нестандартные вакансии для разных команд компании — от коммерческих и digital-направлений до точечных экспертных ролей, где шаблонные подходы к поиску уже не работают.

• Трансформировать/автоматизировать ключевые процессы HR под потребности бизнеса.

• Поддерживать внутренние коммуникации и корпоративную культуру.

• Взаимодействовать с руководителями по вопросам работы с командой.

Что для нас важно?

• У тебя есть опыт в HR и рекрутменте от 3 лет.

• Ты умеешь выстраивать коммуникацию и находить общий язык с разными людьми.

• Берешь ответственность за свою работу и доводишь задачи до результата.

• Не ждешь готовых инструкций и любишь искать решения самостоятельно.

• Тебе действительно интересна сфера HR и работа с людьми.

• Владеешь английским на уровне не ниже B2

Будет здорово, если у тебя уже был опыт работы в digital, IT или других быстрорастущих компаниях.

Что предлагаем?

• Белую заработную плату и оформление по ТК РФ.

• Гибридный формат работы с гибким началом дня до 10:00.

• ДМС после испытательного срока.

• Современную digital-команду без лишней бюрократии.

• Быстрые решения и прямую коммуникацию внутри команды.

И еще один важный момент.

Мы рассматриваем отклики только с сопроводительным письмом.

Расскажи немного о себе: почему тебе интересна эта роль и что тебе больше всего нравится в работе HR-специалиста.