Команда Урегулирование Дивизиона Риски Розничного бизнеса ищет специалиста на роль бизнес-аналитика для развития продукта Реструктуризация.
Основная задача — разработка, сопровождение и внедрение изменений в процессы принятия решений/предоставления инструментов урегулирования: банковские программы реструктуризации, каникулярные программы в соответствии с федеральным законодательством (ФЗ-353, ФЗ-377), инструменты урегулирования на судебном этапе, предодобренные инструменты.
Обязанности
- проведение анализа целесообразности/эффективности продукта в различных сегментах/срезах
- самостоятельная выгрузка и обработка данных для последующего анализа
- разработка новых процессов для тестирования гипотез, выстраивание пилотных процессов
- подготовка требований к реализации изменений в процессах
- роль владельца моделей, участвующих в процессе принятия решения (включая участие в разработке новых моделей)
- поддержание методологии по процессу (методологические рекомендации, описание процесса в ARIS)
Требования
- высшее образование (экономическое, математическое, техническое)
- опыт работы в банковской сфере или компаниях финансового сектора от 3-х лет, предпочтительно в отделах работы с просроченными долгами/урегулирования
- знание SQL (Spark, GreenPlum) и подходов к сбору данных, опыт формирования требований к реализации технических систем
- умение эффективно анализировать большие объемы информации, опыт самостоятельной работы с большим объемом данных и формирования выводов;
- пониманием принципов и основ математического моделирования, опыт применения в процессах скоринговых моделей для оценки клиентов и принятия решения
- опыт и понимание принципов запуска тестирований в процессах от формирования требования до подведения итогов и тиражирования
Будет плюсом:
- знание и глубокое понимание процессов урегулирования и взыскания просроченной задолженности, их эффективности и целесообразности;
- знания законодательства РФ в области взыскания долгов, урегулирования;
- понимание принципов проектирования процессов ARIS
- опыт управления жизненным циклом моделей
- навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- офисный формат работы
- ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
