LuckyGroup — международная компания, создающая и развивающая проекты и решения в сфере медиабаинга и партнёрского маркетинга.
Мы ищем Head of L&D — сильного управленца с развитым HR-мышлением, способного выстроить системную функцию обучения и развития под задачи бизнеса.
Чем предстоит заниматься:
- управлением командой корпоративного университета: выстраиванием процессов, приоритизацией задач, усилением экспертизы;
- улучшением существующих процессов обучения, оценки и развития;
- масштабированием корпоративного университета: развитием и адаптацией программ под стратегические запросы бизнеса;
- развитием обучения для управленцев: запуском и совершенствованием программ для топ- и мидл-менеджеров;
- формированием кадрового резерва: созданием и развитием системы для подготовки будущих лидеров компании;
- поддержкой роста джунов: разработкой трека развития специалистов и формированием внутреннего пула экспертов;
- обновлением моделей компетенций: регулярной адаптацией под актуальные вызовы и цели бизнеса;
- оцифровкой эффективности обучения: внедрением метрик, измерением вовлечённости и реального влияния на бизнес-показатели;
- продвижением культуры развития: работой в партнёрстве с руководителями и интеграцией обучения в бизнес-процессы.
Наши ожидания:
- опыт руководства (от 3х лет): HRD / HR BP / Head of L&D или аналогичная роль;
- сильные управленческие и организационные навыки: умение выстраивать систему, долгосрочные решения, процессы и команды;
- развитые soft skills: влияние, гибкость, умение работать в меняющейся среде;
- сильная коммуникация: умение убеждать и презентовать идеи бизнесу;
- опыт трансформации или перестройки долгих комплексных проектов или систем: корпоративная культура, обучение, работа с изменениями, автоматизация и др.;
- готовность к "работе руками": не только управлять, но и включаться в реализацию.
Будет плюсом:
- опыт в IT или digital;
- опыт работы с руководителями и ведения стратегических или фасилитационных сессий;
- понимание блоков обучения / оценки / развития;
- опыт построения корпоративных университетов или систем обучения.
Что мы предлагаем:
- атмосферу молодой компании, гибких процессов и прозрачности;
- оформляем по ТК РФ и всё, что с этим связано;
- предоставляем ДМС после испытательного срока, а еще у нас есть корпоративный врач;
- поддерживаем стремление к развитию: корпоративные скидки на обучение от партнеров;
- доверяем: есть возможность взять 3 дня в квартал по болезни без официального подтверждения;
- работаем 5/2, гибкий старт дня с 09:00 до 11:00;
- находимся в шаговой доступности от м. Василеостровская или м. Спортивная-2;
- формат работы: офис, гибрид.
