Старший директор по полевому маркетингу в регионе AMER

Chainguard — это надежный источник для открытого программного обеспечения. Предоставляя укрепленные, безопасные и готовые к производству сборки всего открытого программного обеспечения, на которое полагаются инженеры и агенты ИИ, Chainguard помогает организациям строить быстрее, соблюдать нормативные требования и устранять риски. 

Наши клиенты включают предприятия из списка Fortune 500 и мировых лидеров отрасли, включая Anduril, Canva, Fortinet, Hewlett Packard Enterprise, OpenAI, Snap Inc. и Snowflake.

Chainguard финансируется венчурными инвесторами, включая Amplify, IVP, Kleiner Perkins, Lightspeed Venture Partners, Mantis VC, Redpoint Ventures, Sequoia Capital и Spark Capital.

В качестве старшего директора по полевому маркетингу AMER вы будете руководить талантливой и мотивированной командой полевых маркетологов. Вы будете отвечать за установление стратегии полевого маркетинга AMER и контроль за выполнением мероприятий и инициатив на местах для продолжения нашего роста. Эта роль будет в первую очередь отвечать за стимулирование и поддержку роста воронки продаж решений Chainguard по всей Северной Америке, Латинской Америке и государственному сектору, охватывая наш корпоративный сегмент.

Что вы будете делать:

• Отвечать за стратегию и выполнение полевого маркетинга AMER, включая Северную Америку, Латинскую Америку и государственный сектор, чтобы стимулировать рост воронки продаж по региону.
• Руководить и развивать команду полевых маркетологов AMER, сосредотачиваясь на стратегии и тактиках на местах в Северной Америке, Латинской Америке и государственном секторе, при этом активно участвовать и наставлять команду.
• Создать центр передового опыта по полевому маркетингу для масштабирования бизнеса Chainguard в регионе.
• Сотрудничать с командой продаж по вопросам стратегии, таргетинга и подхода к аккаунтам для полевых инициатив, включая специфические для Латинской Америки и государственного сектора рыночные действия.
• Возглавлять стратегию реализации интегрированных программ полевого маркетинга на основе данных в партнерстве с другими маркетинговыми командами для достижения целевых аудиторий и в соответствии со стратегическими рыночными моментами для расширения охвата.
• Строить и поддерживать отношения с внешними партнерами, включая агентства, поставщиков и отраслевые организации, для повышения вовлеченности клиентов и генерации лидов.
• Разрабатывать и внедрять планы измерения эффективности программ и кампаний полевого маркетинга, а также при необходимости корректировать их для оптимизации результатов, работая с командой MOPS.
• Обеспечивать соответствие всех усилий полевого маркетинга общей брендовой стратегии, миссии и ценностям Chainguard.

Что вы принесете с собой: 

• Более 12 лет опыта в полевом маркетинге в B2B, приветствуется опыт в кибербезопасности.
• Более 5 лет опыта управления большой командой профессионалов полевого маркетинга, включая региональных менеджеров и специалистов.
• Опыт работы с рыночными действиями в Латинской Америке и/или государственном секторе является большим плюсом.
• Успешный опыт создания и реализации маркетинговых стратегий, планов и достижения результатов при тесном взаимодействии с отделом продаж и руководством.
• Знание HubSpot, Salesforce и Splash.
• Отличные навыки стратегического мышления с умением принимать решения на основе данных и сильные коммуникативные способности.

О нас

Мы живем и дышим ценностями нашей компании:

• Мы одержимы клиентами — Мы сосредоточены на предоставлении решений нашим клиентам, которые создают ценность и улучшают их жизнь.
• Мы склонны к целенаправленным действиям — Мы приоритизируем, планируем, пробуем и быстро учимся на ошибках.
• Мы не воспринимаем себя слишком серьезно (но выполняем серьезную работу) — Мы решаем важную задачу, требующую концентрации, но также любим наслаждаться процессом.
• Мы доверяем друг другу и предполагаем добрые намерения — Мы прозрачны в принятии решений, чтобы дать возможность членам команды принимать обоснованные решения.

Некоторые из преимуществ, которые мы предлагаем:

• Гибкая и ориентированная на удаленную работу культура: Работа удаленно с возможностями встреч команды, двухразовыми ежегодными саммитами в разных местах и ежемесячной выплатой на коворкинги, телефон и интернет.
• Наш подход к акциям: Получайте опционы на акции при приеме на работу и повышении. Кроме того, вы можете участвовать во вторичных предложениях и иметь 10 лет на реализацию опционов (да, вы правильно прочитали: 10 лет!).
• 100% покрытие медицинской страховки: Мы покрываем 100% ваших страховых взносов по медицинской, офтальмологической и стоматологической страховке для вас и ваших иждивенцев. Ничего не вычитается из вашей зарплаты.
• ∞ Гибкий отпуск: Берите столько времени, сколько нужно — чтобы работать лучше, нам нужно перезаряжаться и восстанавливаться.
• 18 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком: Мы предлагаем 18 недель для рожающих родителей и 12 недель для не рожающих родителей с возможностью использовать весь отпуск сразу или в течение первого года жизни ребенка.

Если ваш опыт близок, но не полностью соответствует всем требованиям, пожалуйста, подавайте заявку. Мы строим лучшую команду в области технологий и сосредоточены на найме «Chainguardians» с уникальным опытом, взглядами и жизненным путем.

Chainguard является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, религии, цвета кожи, национального происхождения, пола (включая беременность, роды, решения по репродуктивному здоровью или связанные медицинские состояния), сексуальной ориентации, гендерной идентичности, гендерного выражения, возраста, статуса защищенного ветерана, статуса лица с инвалидностью, генетической информации, политических взглядов или деятельности, или других применимых юридически защищенных характеристик. Мы также рассматриваем квалифицированных кандидатов с уголовным прошлым в соответствии с применимым федеральным, государственным и местным законодательством.

Отправляя заявку, вы подтверждаете, что Chainguard будет обрабатывать ваши персональные данные в соответствии с Глобальным уведомлением о конфиденциальности кандидатов Chainguard.

©2026 Chainguard. Все права защищены.