12 сент.
HR-менеджер (недвижимость)
от 100 000 ₽
Москва
Офис
Junior
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Мы официальный партнёр Яндекс Лавки - сервиса быстрой доставки продуктов, готовой еды и товаров для дома.
Ищем HR-специалиста, который сможет совмещать операционную работу с HR-задачами и взаимодействием с сотрудниками.
Что предстоит делать:
— сопровождать HR-процессы: приемы, перемещения, увольнения, обучение, документы, доступы;
— поддерживать актуальность данных по сотрудникам и HR-реестров;
— работать с HR-ботом и системой учета рабочего времени;
— участвовать в подборе сотрудников на точечные позиции;
— сопровождать адаптацию новых сотрудников;
— взаимодействовать с руководителями и командами дарксторов;
— собирать обратную связь от сотрудников и помогать выявлять HR-проблемы;
— участвовать в HR-проектах, связанных с обучением, развитием и вовлеченностью;
— готовить HR-отчетность и данные для аналитики;
— участвовать в запуске и совершенствовании HR-процессов.
Нам важно:
— опыт работы в HR;
— системность и внимательность к деталям;
— грамотная коммуникация и умение находить контакт с людьми;
— самостоятельность и ответственность;
— умение работать с большим объемом информации;
— желание не просто выполнять задачи, а улучшать процессы.
Что мы предлагаем:
— опытный наставник на старте, посещение даркстора для знакомства с бизнесом;
— возможность влиять на HR-процессы и улучшать их;
— команду, открытую к инициативам и новым идеям;
— удаленный/гибридный формат работы.
