Andersen нанимает Full Stack разработчика (Java/Angular) для проекта по созданию масштабируемых корпоративных решений и использованию инструментов с искусственным интеллектом для улучшения разработки программного обеспечения.
Заказчик — глобальная технологическая компания, предоставляющая корпоративные цифровые платформы для автоматизации сложных операционных, финансовых и комплаенс-процессов. Ее решения обрабатывают большие объемы данных, интегрируются с множеством внешних систем и поддерживают критически важные процессы для международных компаний, с сильным акцентом на масштабируемость, надежность и автоматизацию.
Проект ориентирован на разработку и поддержку масштабируемых полноценных решений промышленного уровня с использованием Java и современных фронтенд-технологий. В проекте используются инструменты разработки с искусственным интеллектом на протяжении всего жизненного цикла ПО для повышения эффективности инженерной работы, при этом поддерживается эволюция архитектуры и тесное сотрудничество между командами продукта, данных и разработки.
Обязанности:
- Проектирование, разработка и поддержка высокопроизводительных backend-сервисов и API на Java, а также фронтенд-приложений.
- Выполнение задач на всех этапах жизненного цикла разработки ПО с использованием AI-инструментов кодирования (Claude Code, GitHub Copilot и др.) как неотъемлемой части ежедневного рабочего процесса.
- Участие в архитектурных обсуждениях и выборе технологий.
- Проведение код-ревью и наставничество младших инженеров.
- Сотрудничество с командами фронтенда, данных и продукта для создания целостных решений.
- Вклад в практики DevOps, включая управление CI/CD пайплайнами и облачные деплои.
Требования:
- Опыт разработки backend ПО не менее 4 лет.
- Глубокие знания Java 17+, Java Streams и функционального программирования.
- Опыт работы с экосистемой Spring (Core IoC, MVC, Boot, Data/Repositories), JPA и Hibernate.
- Практический опыт с Angular (v2+) или аналогичными современными фронтенд-фреймворками, знание TypeScript/JavaScript и HTML/CSS.
- Опыт проектирования RESTful API и работы с JSON, JSON Schema и YAML.
- Хорошее понимание архитектуры микросервисов, шаблонов проектирования и месседжинг-платформ таких как Kafka, RabbitMQ или ActiveMQ.
- Практический опыт с Maven, Tomcat, JUnit и Mockito.
- Опыт интеграции с сервисами на базе AI/ML.
- Ежедневное использование AI-ассистентов кодирования таких как Claude Code, GitHub Copilot, Cursor или аналогичных на всех этапах SDLC.
- Сильные навыки prompt engineering и ответственное использование AI-генерируемого кода, включая проверку, осознание возможных ошибок (галлюцинаций) и контроль качества кода.
- Опыт работы с облачными платформами (предпочтительно Azure; AWS/GCP также приемлемы), Git, CI/CD пайплайнами и Docker.
- Знакомство с паттернами интеграции LLM: RAG, цепочки prompt-ов или агентские фреймворки (например, LangChain).
- Опыт работы с Python для обработки данных или взаимодействия с ML-пайплайнами.
- Понимание векторных баз данных или концепций семантического поиска.
- Сильные навыки решения проблем, проведения код-ревью и соблюдения инженерных стандартов, включая тестирование API с помощью Postman или аналогичных инструментов.
- Уровень английского – от Intermediate+ и выше.
Желательные навыки:
- Опыт участия в формировании архитектуры ПО и выборе технологий не менее 3 лет.
- Опыт работы в кросс-функциональных Agile-командах.
- Опыт работы с Swagger/OpenAPI или RAML, SonarQube и Cucumber.
- Опыт работы с Kubernetes и Infrastructure as Code с использованием Bicep или Terraform.
Почему эта работа может быть для вас интересной:
- Опыт работы в команде с лидерами в сферах FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Andersen сотрудничает с такими компаниями, как Samsung, Siemens, Johnson & Johnson, BNP Paribas, Ryanair, Mercedes, TUI, Verivox, Allianz, T-Systems и др.
- Возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересной бизнес-домене.
- Условия работы – можно работать полностью удаленно, из офиса или выбрать гибридный формат.
- Гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы наставничества и адаптации для каждого нового сотрудника.
- Возможность дополнительно зарабатывать до 1000 евро в месяц в зависимости от уровня экспертизы, что будет включено в годовой бонус, участвуя в мероприятиях компании.
- Доступ к корпоративному порталу обучения, где собрана и постоянно обновляется вся база знаний компании.
- Яркая корпоративная жизнь (вечеринки / дни пиццы / PlayStation / фрукты / кофе / закуски / кино).
- Компенсация сертификаций (AWS, PMP и др.).
- Реферальная программа.
- Частное медицинское страхование и компенсация спортивных занятий в зависимости от типа занятости.
Ваши персональные данные защищены в соответствии с регламентом GDPR.
Подробнее: https://andersenlab.com/privacy-policy
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/create-future/36955/detail-public/
Присоединяйтесь к нам!
https://people.andersenlab.com/
