Главный врач

О компании Hone

Hone — это онлайн-медицинская клиника, находящаяся в авангарде трансформации здравоохранения и повышения продолжительности жизни. Мы используем передовые научные достижения, чтобы дать мужчинам и женщинам возможность контролировать свое здоровье и раскрывать свой полный потенциал. Наши сотрудники — сердце всего, что мы делаем, и движущая сила нашего успеха. Мы подходим к каждому проекту, руководствуясь нашими ценностями бренда:

• Бороться за клиента
• Исполнять безжалостно
• Общаться откровенно, ясно и доброжелательно
• Сотрудничать бескорыстно
• Практиковать продуманный риск
• Максимизировать радость и благодарность

Hone с первого дня полностью виртуальна и продолжит оставаться работодателем с приоритетом удаленной работы.

Наш идеальный кандидат

Наш идеальный кандидат — это целеустремленный, мотивированный многозадачник, который заинтересован в работе, приносящей удовлетворение и значимый результат. Он принимает изменения и с энтузиазмом решает задачи. У него «все или ничего» отношение к работе, понимая, что мы — быстрорастущая организация с меняющимися приоритетами. Он может успешно выполнять как самостоятельные задачи, так и работать в команде, руководствуясь ясной и откровенной коммуникацией. Он проявляет скромное лидерство — способность продвигать инициативы вперед, оставаясь при этом заинтересованным в постоянном обучении и развитии. Он твердо убежден в важности быть частью команды, которая выступает за то, чтобы люди жили дольше и лучше.

Роль

Hone ищет Главного медицинского/специалиста по долголетию для присоединения к нашей руководящей команде. В этой роли вы будете клиническим и научным голосом Hone — формируя нашу стратегию медицины долголетия, повышая модель ухода за пациентами и обеспечивая, чтобы все, что мы делаем, основывалось на лучших доступных доказательствах. Вы будете сотрудничать с внутренними командами для трансляции передовой науки о долголетии в реальные результаты для наших пациентов. Это уникальная возможность определить категорию, создать то, чего раньше не было, и оставить настоящий след в том, как американцы стареют.

Основные обязанности

Ключевые обязанности на этой должности включают (но не ограничиваются) следующее:

• Определять и нести ответственность за стратегию медицины долголетия Hone, включая наши клинические протоколы, терапевтические рамки и стандарты доказательности
• Быть основным научным голосом подхода Hone к оптимизации гормонов, метаболическому здоровью, здоровью кишечника, иммунитету, кардиологической помощи и другим терапевтическим областям, ориентированным на долголетие
• Оставаться на переднем крае науки о долголетии и переводить новые исследования в практические клинические выводы и улучшения продуктов
• Контролировать разработку и постоянное совершенствование клинических протоколов в партнерстве с медицинскими практиками, связанными с Hone
• Контролировать интеграцию клинических протоколов в «Операционную систему долголетия» — собственную AI-технологию Hone, которая управляет клиническими решениями для поддержки ухода за пациентами

• Отстаивать результаты для пациентов, устанавливая клинические стандарты качества и стимулируя постоянное улучшение модели ухода
• Сотрудничать с руководством команды ухода, чтобы обеспечить, что взаимодействия с пациентами основаны на эмпатии, точности и клинической честности
• Выявлять пробелы в пути пациента, которые представляют возможности для улучшения здоровья или удовлетворенности пациентов

• Быть членом исполнительной команды Hone, вносить вклад в стратегию компании, культуру и принятие решений
• Выступать в роли лидера мнений и представителя Hone на внешних площадках, включая СМИ, конференции и стратегические партнерства
• Создавать и наставлять команду клинических и научных советников по мере масштабирования функции
• Демонстрировать ценности Hone и культуру, ориентированную на людей, во всех взаимодействиях

Квалификации

Для соответствия этой роли кандидаты должны соответствовать следующим критериям:

• MD, DO или эквивалентная докторская клиническая степень; обязательна сертификация в совете специалистов
• Более 10 лет клинического опыта с значительным опытом в медицине долголетия, оптимизации гормонов, метаболическом здоровье или близкой специальности
• Доказанный опыт перевода сложных научных концепций в доступный, практический уход за пациентами или контент для потребителей
• Опыт руководящей роли в медицинской компании, цифровой платформе здравоохранения или клинической организации
• Глубокое понимание нормативной и комплаенс-среды, регулирующей телемедицину и прямое оказание медицинских услуг потребителям

• Опыт работы в быстрорастущем стартапе или масштабируемой организации
• Публикации или признанное лидерство мнений в области медицины долголетия, функциональной медицины или эндокринологии
• Знание HIPAA, требований DEA к расписанию и правил телемедицины в нескольких штатах
• Активная медицинская лицензия в нескольких штатах США

Компетенции

• Умение выполнять несколько задач одновременно, расставлять приоритеты и соблюдать сроки, при этом уделяя внимание деталям и качеству
• Комфорт в быстро меняющейся, динамичной среде
• Креативные навыки решения проблем с ориентацией на результат
• Способность работать автономно и в сотрудничестве с разными функциями
• Исключительные письменные и устные коммуникативные навыки, включая опыт презентаций для руководителей или совета директоров
• Желание быть непосредственно вовлеченным в работу
• Глубокая признательность искусственному интеллекту, поддержка его использования в клинических рабочих процессах и, желательно, опыт его применения в клинических условиях

Преимущества*

Hone хочет, чтобы наша команда была в лучшей форме в своей жизни, поэтому мы предлагаем ряд преимуществ, включая:

• Работу с приоритетом удаленного формата
• Конкурентоспособную оплату и опционы на акции
• Медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование
• Краткосрочную нетрудоспособность и базовое страхование жизни
• Гибкие счета расходов (FSA)
• Счета расходов на образ жизни (LSA)
• Мы соблюдаем федеральные праздники и предоставляем неограниченный отпуск для сотрудников с освобождением от часов
• Бюджет на необходимые технологические инструменты (ноутбук, монитор и/или специальное программное обеспечение)
• Акцент на корпоративные мероприятия для повышения вовлеченности (как виртуальные, так и очные)
• Отмена членских взносов для всех сотрудников Hone, использующих продукты Hone

*Эти преимущества доступны для штатных, постоянных сотрудников и не распространяются на независимых подрядчиков, сотрудников с неполной занятостью, временных сотрудников или стажеров.

Мы гордимся тем, что являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, и стремимся создать культуру команды, которая ценит разнообразие и инклюзивность. Мы обеспечим разумные условия для участия лиц с ограниченными возможностями в процессе подачи заявки или собеседования, а также для выполнения основных функций работы. Пожалуйста, свяжитесь с нами для запроса условий.