Мы ищем внимательного к деталям специалиста по кадрам для ведения кадрового делопроизводства, восстановления учета и обеспечения соответствия документации требованиям трудового законодательства.
Обязанности:
- Восстановление и актуализация кадрового учета: аудит текущей базы, приведение в соответствие личных дел, трудовых договоров, приказов и штатного расписания.
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, оформление отпусков, больничных, командировок.
- Работа в программе 1С:ЗУП: ведение базы данных, формирование и печать кадровых документов, подготовка отчетности.
- Взаимодействие с государственными органами: подготовка и сдача отчетности в СФР (ЕФС-1), ведение воинского учета.
- Формирование и систематизация кадрового архива, разработка и актуализация локальных нормативных актов.
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы в должности специалиста по кадрам не менее 2-3 лет, опыт восстановления кадрового учета или запуска учета с нуля.
- Уверенное знание и практическое применение 1С:ЗУП (на уровне опытного пользователя).
- Глубокое знание ТК РФ, правил кадрового делопроизводства и требований к оформлению документов.
- Системность, ответственность, внимательность к деталям, умение работать с большими объемами информации.
Условия:
- Вознаграждение обсуждается индивидуально по результатам собеседования.
- График работы: полная/ частичная занятость. Гибрид.
- Работа в социально значимом проекте.