Привет :)

Мы - сплочённая команда энтузиастов, уже более 10 лет развивающая проекты на базе блокчейн-технологий. Мы стремимся быть на шаг впереди: пробуем новые подходы и находим решения, которые удивляют результатом.

Rock’n’Block - это компания, разрабатывающая кастомные приложения в сфере web3. Работаем с блокчейн-инфраструктурой по всему миру.

У нас небольшая команда - 25 человек. Это позволяет нам сохранять атмосферу свободы решений, а также предоставлять комфортные условия труда для наших сотрудников. Мы ценим качество результата и стремимся к гибким форматам взаимодействия - без лишних созвонов и рутин.

В настоящий момент мы ищем человека, который не только закроет вакансии, но и поможет команде расти и чувствовать себя комфортно.​​​​​​

Что предстоит делать:

• Вести полный цикл подбора: от снятия запроса до выхода кандидата;

• Проводить первичные интервью;

• Организовывать и сопровождать адаптацию новых сотрудников;

• Участвовать в развитии команды: помогать с постановкой целей и проведением performance review;

• Поддерживать внутренние процессы и порядок в офисе;

• Создавать комфортную и живую атмосферу в команде (тимбилдинги, корпоративы, небольшие активности);

• Быть точкой контакта для сотрудников по HR-вопросам.

Важно:

• Опыт в HR (подбор, HR generalist или смежные роли) от полугода;

• Умение проводить интервью и оценивать кандидатов;

• Навык работы с несколькими задачами одновременно без потери качества;

• Хорошие коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми;

• Самостоятельность и инициативность.

Будет плюсом:

• Опыт проведения performance review;

• Опыт организации мероприятий;

• Опыт работы в небольших или растущих командах;

• Понимание Web3.

Мы предлагаем:

• Простор для идей и развития; для нас ценно мышление, а не просто выполнение задач;

• Работай вместе с сильными специалистами, с которыми приятно учиться и достигать результатов вместе;

• Уютный офис в центре Петербурга - всего 3 минуты от м. Сенная / Садовая / Спасская

• Минимум формальностей - максимум гибкости: быстрые решения, отсутствие бюрократии и доверие к каждому члену команды;

• Кофе, чай, фрукты, сладости - приятные бонусы для бодрой работы и коротких перерывов;

• При необходимости ноутбук для работы;

• Гибкое начало рабочего дня, возможность брать удаленные дни;

• Если захочешь подтянуть английский или изучить новую технологию - вместе выберем курсы;

• Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничные) или договор ГПХ/самозанятость, испытательный срок - 3 месяца;

• Твой доход будет расти вместе с твоими результатами; мы честно оцениваем вклад каждого.
  
  Если вакансия заинтересовала - смело откликайся. Будем рады познакомиться с тобой! Даже если ты незнаком с блокчейном или твой опыт чуть меньше:)

Привет :)

Мы - сплочённая команда энтузиастов, уже более 10 лет развивающая проекты на базе блокчейн-технологий. Мы стремимся быть на шаг впереди: пробуем новые подходы и находим решения, которые удивляют результатом.

Rock’n’Block - это компания, разрабатывающая кастомные приложения в сфере web3. Работаем с блокчейн-инфраструктурой по всему миру.

У нас небольшая команда - 25 человек. Это позволяет нам сохранять атмосферу свободы решений, а также предоставлять комфортные условия труда для наших сотрудников. Мы ценим качество результата и стремимся к гибким форматам взаимодействия - без лишних созвонов и рутин.

В настоящий момент мы ищем человека, который не только закроет вакансии, но и поможет команде расти и чувствовать себя комфортно.​​​​​​

Что предстоит делать:

• Вести полный цикл подбора: от снятия запроса до выхода кандидата;

• Проводить первичные интервью;

• Организовывать и сопровождать адаптацию новых сотрудников;

• Участвовать в развитии команды: помогать с постановкой целей и проведением performance review;

• Поддерживать внутренние процессы и порядок в офисе;

• Создавать комфортную и живую атмосферу в команде (тимбилдинги, корпоративы, небольшие активности);

• Быть точкой контакта для сотрудников по HR-вопросам.

Важно:

• Опыт в HR (подбор, HR generalist или смежные роли) от полугода;

• Умение проводить интервью и оценивать кандидатов;

• Навык работы с несколькими задачами одновременно без потери качества;

• Хорошие коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми;

• Самостоятельность и инициативность.

Будет плюсом:

• Опыт проведения performance review;

• Опыт организации мероприятий;

• Опыт работы в небольших или растущих командах;

• Понимание Web3.

Мы предлагаем:

• Простор для идей и развития; для нас ценно мышление, а не просто выполнение задач;

• Работай вместе с сильными специалистами, с которыми приятно учиться и достигать результатов вместе;

• Уютный офис в центре Петербурга - всего 3 минуты от м. Сенная / Садовая / Спасская

• Минимум формальностей - максимум гибкости: быстрые решения, отсутствие бюрократии и доверие к каждому члену команды;

• Кофе, чай, фрукты, сладости - приятные бонусы для бодрой работы и коротких перерывов;

• При необходимости ноутбук для работы;

• Гибкое начало рабочего дня, возможность брать удаленные дни;

• Если захочешь подтянуть английский или изучить новую технологию - вместе выберем курсы;

• Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничные) или договор ГПХ/самозанятость, испытательный срок - 3 месяца;

• Твой доход будет расти вместе с твоими результатами; мы честно оцениваем вклад каждого.
  
  Если вакансия заинтересовала - смело откликайся. Будем рады познакомиться с тобой! Даже если ты незнаком с блокчейном или твой опыт чуть меньше:)