Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Perry Ellis International, Inc. представляет собой разнообразное портфолио брендов одежды для образа жизни. Компания через свои полностью принадлежащие дочерние предприятия владеет и лицензирует национально и имеет портфолио из более чем 40 брендов, признанных как на внутреннем, так и на международном рынках, включая: Perry Ellis®, Original Penguin® от Munsingwear®, Laundry от Shelli Segal®, Rafaella®, Cubavera®, Ben Hogan®, Savane®, Grand Slam®, John Henry®, Manhattan®, Axist® и Farah®. Компания расширяет свой список брендов, лицензируя товарные знаки у третьих лиц, включая: Nike® для купальных костюмов, а также Callaway®, PGA TOUR® и Jack Nicklaus® для гольф-одежды.
О КОМПАНИИ:
Perry Ellis — это компания по производству одежды для мужчин и розничная сеть, предлагающая дизайнерскую одежду, от костюмов до повседневной одежды и аксессуаров. Страсть Perry Ellis и ОПТИМИЗМ к жизни на полную катушку заложены в культуре компании, вписаны в её историю и прошиты в каждый продукт.
ОБЩЕЕ ОПИСАНИЕ:
Основная функция продавца-консультанта — продавать и продвигать товары Perry Ellis, соблюдая стандарты обслуживания клиентов Perry Ellis. Его обязанности включают приветствие клиентов при входе в магазин, помощь клиентам в поиске конкретных товаров или демонстрацию способов их использования, а также оформление покупок клиентов на кассовом аппарате.
ОБЯЗАННОСТИ:
ТРЕБОВАНИЯ:
Предлагаемая заработная плата будет определяться Компанией и основываться на квалификации кандидата. Для данной позиции базовая ставка составляет от $17 до $17.25 в час. Другие льготы, связанные с данной позицией для соответствующих сотрудников, перечислены выше.
Юридическое уведомление:
Perry Ellis International является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы не допускаем дискриминации по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, возраста, инвалидности или любого другого статуса, защищенного законом. Все квалифицированные кандидаты будут рассмотрены для трудоустройства без учета их индивидуального происхождения и характеристик. Мы стремимся обеспечить рабочее место, свободное от любой дискриминации или домогательств. Это обязательство распространяется на все аспекты трудоустройства, включая найм, продвижение, перевод, оплату труда и увольнение. Подавая заявку, вы подтверждаете и соглашаетесь с обязательством компании по обеспечению равных возможностей трудоустройства.
Мы рекомендуем вам ознакомиться и понять нашу Политику конфиденциальности здесь.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности