Старший продуктовый дизайнер

Эстония - удалённо

Wrike — самая мощная платформа для управления работой. Созданная для команд и организаций, стремящихся к совместной работе, творчеству и ежедневному превосходству, Wrike объединяет всех и всю работу в одном месте, чтобы устранить сложность, повысить продуктивность и освободить людей для сосредоточения на их самой значимой работе.

Наша миссия: Мир, в котором каждый свободен сосредоточиться на своей самой значимой работе вместе с другими.

О роли:

Вы присоединитесь к нашей международной команде продуктового дизайна и возьмёте на себя ответственность за одну из наших продуктовых миссий, поддерживаемую целым сообществом UX-специалистов. Работа требует настоящего мастерства в дизайне взаимодействия и интерфейсов, а также стратегического мышления для балансировки между потребностями клиентов и потребностями бизнеса. И всё чаще это означает рассматривать ИИ как рабочего партнёра в вашем процессе, а не просто как источник идей. Вы будете тесно сотрудничать с менеджерами продуктов, инженерами, исследователями, копирайтерами и специалистами по работе с клиентами.

Ваш вклад:

• Формировать стратегию продуктового дизайна. Вы — связующее звено между потребностями бизнеса, потребностями клиентов и техническими возможностями.
• Проектировать и создавать вместе с другими дизайнерами, менеджерами продуктов и инженерами. Использовать ИИ на всех этапах. От изучения исследований до прототипирования и итераций, а не просто для создания первого наброска идей.
• Превращать идеи в то, на что люди могут реально реагировать: вайрфреймы, диаграммы, потоки задач, рабочие прототипы. Всё, что помогает команде прийти к единому мнению и стимулирует лучшее мышление.
• Общаться напрямую с клиентами и партнёрами, чтобы проверить, насколько ваши дизайны действительно работают.
• Помогать улучшать наши инструменты дизайна, процессы и стандарты для всей команды, а не только для вашего проекта.
• Участвовать в исследованиях клиентов на ранних этапах, когда стратегия и направление ещё формируются, а не после.
• Работать с инженерными и бизнес-лидерами, чтобы гарантировать, что выпущенный продукт ощущается так же хорошо, как он выглядел в Figma или в вашем прототипе.
• Превышать границы команд, когда проблема действительно требует взглядов нескольких групп для решения.

Ваши квалификации:

• Надёжный, реальный опыт в дизайне и основы человеко-центрированного дизайна.
• Уверенность в работе с разными уровнями детализации. Грубые вайрфреймы, отточенные макеты, технические диаграммы — что требует момент.
• Вы используете ИИ на протяжении всего процесса — исследование, прототипирование, итерации — и, что важнее, знаете, когда его результаты ошибочны, а не только когда он быстр.
• Практический опыт методов исследования клиентов.
• Вы умеете объяснять сложное просто, как дизайнерам, так и не дизайнерам.

Особые качества:

• Вы уже проектировали продукты или функции с использованием ИИ.
• Вы умеете представлять свою работу очень разным аудиториям — инженерам, QA, контент-специалистам, маркетингу, продажам — и адаптировать объяснения под каждую из них.
• Вы помогали кросс-функциональным командам действительно лучше работать вместе, а не просто выполняли свою часть работы.
• Вы можете рассказать о 3–4 разных направлениях, которые рассматривали для решения проблемы, а не только о том, что было реализовано.
• Вы умеете смотреть на набор данных и делать из него выводы.
• Вы замечаете, где система начинает давать сбои до того, как она полностью ломается, и можете предложить и спроектировать исправление.
• Вы действительно экспериментируете с ИИ как частью своей работы и следите за тем, что хорошо делают другие продукты, чтобы перенять лучшие идеи.
• У вас есть опыт работы в agile-командах.
• Плюс: вы умеете читать код или комфортно прототипируете в инструментах вроде Claude Code или Cursor.

Наш стиль работы:

Все команды используют Wrike для структурирования и выполнения работы, а наш основной инструмент дизайна — Figma, но мы не боимся использовать Cursor или Claude Code. Мы предпочитаем проверять гипотезы, а не обсуждать их на встречах, поэтому UX-исследования и аналитика — основа нашей работы. Мы уделяем столько же внимания правильному этапу открытия, сколько и выпуску продукта. Команды кросс-функциональны, а OKR — наш способ оценки результатов.

Динамика команды:

Команда продуктового дизайна Wrike состоит из более чем 15 полноценных продуктовых дизайнеров, 3 UX-исследователей, 2 контент-дизайнеров, архитектора дизайн-системы, 2 UX-архитекторов, 3 менеджеров по дизайну и руководителя продуктового дизайна. Команда распределена по разным локациям с двумя основными хабами в Праге и на Кипре. Все эти профессионалы вдохновляют друг друга, более широкая организация и наши клиенты. От каждого ожидается лидерство в UX в своей продуктовой области и партнёрство с менеджерами продуктов и инженерными лидерами.

Преимущества работы в Wrike:

• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска
• Оплата больничных
• Страхование жизни
• Медицинское страхование
• Фитнес-план (800 евро в год)
• Отпуск по уходу за ребёнком
• 2 дня волонтёрства
• Полностью удалённая работа для жителей Эстонии и доступ к коворкингу по запросу
• Компенсация коммунальных услуг (30 евро в месяц, облагается налогом)

Ваш рекрутер — Александра Воробьёва, ведущий рекрутер.

Кто такие Wrike и наша культура

Мы — команда новаторов и создателей, которые решают сложные рабочие задачи сегодняшнего и завтрашнего дня.

Гибридный режим работы

Wrike — это наши люди, а не место. С более чем 1000 сотрудниками, работающими почти во всех часовых поясах, мы поддерживаем таланты через 10 глобальных хабов — Австралия, Коста-Рика, Кипр, Чехия, Эстония, Франция, Индия, Ирландия, Япония и США — предлагая гибкие формы работы, включая удалённую работу, гибридные режимы и коворкинги в разных локациях.

Хотя гибкость выглядит по-разному в разных командах и регионах, сотрудники, расположенные рядом с некоторыми хабами — особенно в Праге (Чехия), Никосии (Кипр), Бангалоре (Индия) и Ренне (Франция) — обычно ожидается, что будут работать в офисе около 2–3 дней в неделю, сочетая гибкость распределённой работы с возможностями для личного взаимодействия и общения.

Наши ценности

• 💡 Умные: Мы любим то, что делаем, и у нас это отлично получается, потому что это наша сфера. Наши знания в этой области непревзойдённы.
• 💚 Преданные: Мы каждый день просыпаемся с фокусом на помощь нашим клиентам в достижении успеха. Мы также стремимся помочь нашим коллегам добиться успеха!
• 🤗 Дружелюбные: Мы приветливы, легко находим общий язык, внимательны и готовы помочь.

Наша культура и ценности

• 🤩 Ориентированность на клиента — Мы заботимся о наших клиентах. Мы понимаем путь клиента, опыт и ценность, которую приносит Wrike. Решения и действия принимаются с учётом интересов клиента.
• 🤝 Сотрудничество — Мы работаем как единое целое и побеждаем вместе, каждый привнося уникальные сильные стороны, которые способствуют разнообразию мнений для лучших результатов. Используя нашу собственную платформу управления работой, мы создаём среду творческого сотрудничества и совместных достижений.
• 🎨 Креативность — Мы стремимся к успеху через постоянные инновации. Именно стремление к новым идеям помогло нам создать категорию на рынке. Мы продолжаем развивать рабочую среду, которая поощряет творческое мышление как способ преодоления традиционных границ и даёт нам возможность прокладывать новые пути для создания выдающихся решений в управлении работой.
• 💪 Ответственность — Мы верим в владение процессами на всех уровнях организации, беря на себя ответственность за рабочие процессы от начала до конца. Каждый член нашей команды является неотъемлемой частью этой ответственности, рассматривая работу как платформу для личного роста и трансформации, а также коллективного успеха и развития.