Руководитель инженерного отдела

Мы ищем опытного менеджера по инженерным вопросам, который возглавит команду, отвечающую за предоставление критически важных возможностей работы с медицинскими данными в масштабах. Это уникальная возможность сочетать техническое руководство, управление персоналом и контроль за выполнением задач, помогая формировать будущее инфраструктуры медицинских данных, используемой исследователями по всей Великобритании и за её пределами.

Вы присоединитесь на захватывающем этапе роста, играя ключевую роль в формировании направления работы этой команды. Хотя это в основном позиция руководителя с минимальным вмешательством в технические детали, вы должны иметь сильный инженерный опыт и достаточную техническую глубину, чтобы направлять архитектурные обсуждения, ставить под сомнение предположения и поддерживать принятие решений в сложных средах работы с данными.

Особенностью этой роли является её фокус на моделях и стандартах медицинских данных, включая OMOP и FHIR. Вы будете тесно сотрудничать с инженерами, специалистами по данным, продуктовыми командами и исследователями, чтобы обеспечить создание командой масштабируемых, хорошо управляемых решений для данных, которые позволяют эффективно использовать медицинские данные для исследований и инноваций. Если вы менеджер по инженерным вопросам с опытом создания и масштабирования команд, руководства межфункциональной доставкой и работы со сложными системами данных, мы будем рады услышать вас.

Our Future Health — крупнейшая в истории Великобритании программа медицинских исследований, объединяющая людей для разработки новых способов обнаружения, предотвращения и лечения заболеваний. Мы являемся благотворительной организацией, поддерживаемой правительством Великобритании в партнерстве с благотворительными организациями и промышленностью. Мы тесно сотрудничаем с NHS и государственными органами всех наций и регионов Великобритании.

Наш план — объединить 5 миллионов добровольцев со всей Великобритании, которые будут приглашены предоставить информацию, чтобы помочь создать одну из самых подробных карт здоровья людей, когда-либо существовавших. Исследователи смогут использовать эту информацию для новых открытий в области здоровья человека и заболеваний. Чтобы будущие поколения могли жить долго и здорово.

Что вам предстоит делать:

• Руководить инженерной командой, создавая условия для высокой производительности, сотрудничества и отличного выполнения задач.
• Управлять и развивать инженеров через коучинг, наставничество и поддержку карьерного роста.
• Обеспечивать выполнение дорожной карты, координируя приоритеты, управляя рисками и обеспечивая согласованность между заинтересованными сторонами.
• Обеспечивать техническое руководство инициативами, ориентированными на данные, включая модели медицинских данных, такие как OMOP и FHIR.
• Сотрудничать с командами продуктов, данных и технологий для создания масштабируемых и устойчивых решений.
• Фасилитировать технические и нетехнические обсуждения, помогая командам ориентироваться в приоритетах, зависимостях и компромиссах.
• Продвигать лучшие инженерные практики, непрерывное улучшение и эффективные методы работы по Agile.
• Контролировать принятие технических решений, балансируя скорость выполнения, качество, устойчивость и технический долг.
• Поддерживать операционное совершенство через управление инцидентами, управление, соответствие требованиям и надежность сервиса.
• Сообщать о прогрессе, рисках и стратегических обновлениях старшим заинтересованным сторонам и руководству.

Требования

Мы не ожидаем, что у вас будет опыт по каждому пункту, но для успешной работы в этой роли вам потребуется опыт в некоторых из следующих областей:

• Опыт руководства и развития инженеров в межфункциональных командах по разработке программного обеспечения или инженерии данных.
• Предыдущий опыт работы менеджером по инженерным вопросам с ответственностью за руководство людьми, производительность команды и выполнение задач.
• Опыт создания, масштабирования или установления новых команд, процессов и методов работы.
• Сильный инженерный опыт с возможностью предоставлять техническое руководство и поддерживать выполнение задач в роли менеджера с минимальным вмешательством.
• Понимание стандартов медицинских данных и общих моделей данных, включая OMOP, FHIR или аналогичные.
• Опыт работы со сложными платформами данных, продуктами данных или крупномасштабными экосистемами данных.
• Способность направлять технические обсуждения по архитектуре, моделированию данных, качеству инженерии и масштабируемости.
• Опыт балансирования приоритетов выполнения, технического долга и долгосрочной устойчивости платформы.
• Сильные навыки управления заинтересованными сторонами с возможностью эффективно общаться с технической и нетехнической аудиторией.
• Опыт совместной работы с инженерами, менеджерами продуктов, специалистами по данным, исследователями и старшими заинтересованными сторонами.
• Сильные навыки фасилитации, планирования и документирования, опыт руководства практиками Agile.
• Опыт работы в здравоохранении, исследованиях, науках о жизни, health-tech или других средах с интенсивным использованием данных будет преимуществом.
• Комфортная работа в быстро меняющейся среде и помощь в создании высокоэффективной, инклюзивной культуры команды.

Преимущества

• Конкурентоспособная базовая зарплата

• Щедрая пенсионная схема – мы инвестируем в ваше будущее с взносами работодателя до 12%
• 30 дней отпуска пропорционально + государственные праздники – наслаждайтесь щедрым отпуском с гибкостью брать праздничные дни, когда вам удобно
• Расширенный отпуск по уходу за ребенком – поддержка в важнейшие моменты жизни
• Схема «Велосипед на работу» – экономия 25-39% на новый велосипед и аксессуары через вычет из зарплаты
• Сбережения на дом и технику – скидка до 8% на товары IKEA и Currys с возможностью растянуть оплату на 12 месяцев через вычет из зарплаты
• Схема электромобилей – экономия до 40% на полностью новый электромобиль с полным пакетом услуг через вычет из зарплаты
• Бонус за рекомендацию сотрудника в размере £1,000 – знаете кого-то замечательного? Получите вознаграждение за привлечение их в команду!
• Поддержка благополучия – доступ к специалистам по психическому здоровью, круглосуточные онлайн-консультации с врачом и программа поддержки сотрудников для вас и вашей семьи
• Отличное место для работы – у нас есть прекрасный офис в центре Лондона в Холборне, а также гибкие и удалённые условия работы

Вы можете работать удалённо из любой точки Великобритании с редкими поездками в Лондон.

Рекомендуем подавать заявку как можно скорее, так как из-за большого количества откликов мы иногда вынуждены закрывать вакансии раньше срока.

В Our Future Health мы признаём важность разнообразия в коллективе и обеспечиваем равный доступ всех кандидатов, независимо от их происхождения, к процессу подачи заявок. Мы активно поощряем соискателей с инвалидностью, нейроразнообразием или хроническими заболеваниями сообщать нам, если им необходимы разумные адаптации в процессе подачи заявки.

Если вам нужны какие-либо разумные адаптации, пожалуйста, напишите нам на talent@ourfuturehealth.org.uk