Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
В Preply мы создаём обучающие опыты, меняющие жизнь. Мы помогаем людям открыть для себя магию идеального репетитора, создать персонализированный путь обучения и сохранять мотивацию для постоянного роста. Наш подход — человекоориентированный и технологически поддерживаемый — и он приносит реальный эффект.
Мы только что достигли статуса единорога с раундом финансирования серии D на $150 млн, ускоряя нашу миссию трансформировать образование через человекоориентированное обучение с поддержкой ИИ. Сегодня более 100 000 репетиторов преподают свыше 90 языков ученикам в 180 странах — и это только начало. Как компания, определяющая категорию, мы формируем будущее обучения в глобальном масштабе.
Каждый урок на Preply вызывает изменения, подпитывает амбиции и движет прогресс, который имеет значение. Присоединение к Preply означает помогать определять будущее образования в мировом масштабе и создавать что-то действительно важное для миллионов людей каждый день.
AI Platform предоставляет общие основы, которые помогают командам Preply создавать, запускать и безопасно эксплуатировать возможности ИИ в масштабе. В эту область входят ML Platform, GenAI Platform и Agentic Platform. Вы будете руководить GenAI и Agentic Platform: примерно 8-12 инженерами в двух командах, тесно сотрудничая с руководством ML Platform.
GenAI Platform отвечает за общий доступ к моделям, маршрутизацию, оценку, наблюдаемость, жизненный цикл подсказок и конфигураций, поиск, обоснование и защитные механизмы. Agentic Platform строится на этих основах, обеспечивая долговременное выполнение, инструменты, состояние, контекст, память, разрешения, человеческий контроль, оценку агентов и безопасность во время выполнения.
Две команды имеют общего менеджера продукта. Вместе вы будете формировать стратегию, приоритеты, внедрение и результаты; определять, что должно входить в общую инфраструктуру, а что — в продуктовые команды; и развивать платформу по мере изменения моделей, фреймворков и потребностей компании.
Узнайте больше через наш Engineering Blog, Tech Radar и канал YouTube.
GenAI и Agentic AI являются центральными элементами стратегии ИИ Preply. В роли старшего менеджера по инженерии для GenAI & Agentic Platforms вы будете отвечать за инженерную стратегию, выполнение и организационное здоровье двух взаимодополняющих команд, которые переводят ИИ-нагрузки от экспериментов к надёжным производственным системам.
Это руководящая роль, охватывающая несколько команд, для менеджера с сильным техническим суждением. Вы не будете основным исполнителем, но будете глубоко погружаться в архитектуру и производство ИИ, наставлять старших инженеров, формировать абстракции платформы и операционные стандарты, а также сотрудничать с командами продукта, прикладной науки, данных, безопасности и инженерии.
В этой роли ваши обязанности включают:
Определять долгосрочное инженерное видение для GenAI Platform и Agentic Platform, обеспечивая их работу как единой, согласованной платформы.
Сотрудничать с менеджером продукта обеих команд для определения результатов, приоритизации инвестиций и измерения влияния платформ.
Руководить и развивать примерно 8-12 инженеров в двух командах через чёткие ожидания, прямую обратную связь, управление производительностью, карьерный рост и наставничество.
Отвечать за качество найма, состав команды, развитие границ команд и операционные модели по мере изменения платформ и компании.
Направлять архитектуру в областях доступа к моделям, оценки, наблюдаемости, поиска, оркестрации агентов, инструментов, состояния, памяти, разрешений и управляющих плоскостей.
Переводить стратегию в реалистичные планы, балансируя фундаментальные инвестиции с краткосрочными потребностями продукта, выявляя компромиссы и поддерживая скорость, качество и предсказуемость.
Согласовывать старших заинтересованных лиц из команд продукта, прикладной науки, данных, безопасности и инженерии по стандартам платформы, решениям строить или покупать и общим приоритетам.
Более 8 лет опыта в разработке программного обеспечения, включая более 5 лет в управлении инженерными командами и опыт руководства несколькими командами или технической областью с несколькими отрядами.
Опыт найма, наставничества и удержания высокоэффективных команд.
Глубокие технические знания в области платформенной инженерии, бэкенда или распределённых систем, инфраструктуры машинного обучения или инфраструктуры для разработчиков.
Практический опыт работы с производственными системами GenAI или Agentic и способность рассуждать о доступе к моделям, оценке, наблюдаемости, поиске, оркестрации агентов, использовании инструментов, состоянии, разрешениях, надёжности, стоимости и безопасности.
Экспертиза в ИИ: вы используете Agentic AI не только для генерации кода, но и для поддержки архитектуры, планирования и принятия решений, сохраняя при этом человеческое суждение для архитектуры, кадровых решений, бизнес-логики и безопасности, а также устанавливаете контроль качества и защитные механизмы для рабочих процессов команды.
Опыт руководства продуктовыми платформами с сильным чувством самообслуживания, дизайна API, опыта разработчиков, внедрения и избегания ненужной сложности.
Чёткое общение и лидерство среди заинтересованных сторон, способность согласовывать команды с разными интересами, принимать обоснованные решения при неполной информации и пересматривать предположения по мере изменения экосистемы.
Опыт управления командами, которые создавали ИИ или ML платформы, используемые несколькими командами.
Опыт работы с агентскими фреймворками или технологиями долговременных рабочих процессов, такими как LangGraph, OpenAI Agents SDK или Temporal.
Практическое знакомство с оценкой и наблюдаемостью GenAI, жизненным циклом подсказок или моделей, системами поиска, маршрутизацией между несколькими провайдерами или обслуживанием открытых моделей.
Опыт принятия решений строить или покупать без привязки организации к одному провайдеру или фреймворку.
Опыт измерения успеха платформы через внедрение, результаты для клиентов и инженерное влияние, а не только через доставку инфраструктуры.
Открытая, совместная, динамичная и разнообразная культура.
Щедрый ежемесячный бюджет на уроки на Preply.com.
Бюджет на обучение и развитие, включая время для вашего саморазвития.
Конкурентный финансовый пакет с акциями и отпускными.
Возможность влиять на жизни учеников и репетиторов из более чем 175 стран через изучение и преподавание языков.
Забота о том, чтобы изменить мир — Мы страстно относимся к своей работе и глубоко заботимся о её влиянии, которое должно менять жизни.
Мы делаем это ради учеников — Для Preply и репетиторов ученики — причина, по которой мы делаем то, что делаем. Каждый день мы сосредоточены на том, чтобы дать репетиторам возможность предоставлять исключительный опыт обучения.
Постоянное совершенствование — Чтобы создать выдающийся клиентский опыт, мы фокусируемся на простоте, плавности и удовольствии, постоянно совершенствуя его, ведь важна каждая деталь.
Сейчас — время действовать — В быстро меняющемся мире важно, как быстро мы действуем. Сейчас — время делать великие дела.
Дисциплинированное исполнение — Нас отличает превосходство в исполнении. Мы ставим чёткие цели, сосредотачиваемся на важном и эффективно используем ресурсы.
Глубокое погружение — Мы используем деловую проницательность и любопытство, чтобы исследовать расхождения между цифрами и историями, раскрывая значимые инсайты для принятия решений.
Установка на рост — Мы активно ищем возможности для роста и верим, что сегодняшние лучшие результаты становятся отправной точкой для завтрашнего дня. Мы смиренно принимаем обратную связь и учимся на неудачах.
Поднимать планку — Мы постоянно повышаем стандарты своей работы вместе с каждым новым сотрудником и повышением. Мы строим разнообразные и высокоэффективные команды, способные действительно изменить мир.
Вызывать, не соглашаться и принимать — Мы ценим открытую и искреннюю коммуникацию, даже когда не полностью согласны. Мы выражаем своё мнение, вызываем сомнения при необходимости и полностью поддерживаем решения после их принятия.
Одна команда Preply — Мы ставим на первое место сотрудничество, инклюзивность и успех команды выше личных амбиций. Вместе мы поддерживаем и празднуем прогресс друг друга.
Preply.com стремится создать инклюзивную среду, где люди с разным опытом могут процветать. Мы считаем, что наличие разных мнений и точек зрения — ключевой ингредиент нашего успеха как многонациональной Ed-Tech компании. Это означает, что Preply рассматривает все заявки на работу без учёта расы, цвета кожи, религии, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, национального происхождения, инвалидности, возраста или статуса ветерана.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
