HRBP

Стабильная торгово-производственная компания в поисках Руководителя отдела персонала с опытом развития e-com направления!

Обязанности:

• Управление HR-командой на производственной площадке (подбор, КДП, миграционный учет);

• Организация и ведение подбора персонала (закрытие ключевых и топ-позиций);

• Выстраивание и развитие системы оценки персонала;

• Выявление потребностей в обучении и развитии сотрудников;
• Организация обучения с привлечением внешних провайдеров;
• Взаимодействие с руководителями подразделений как HRBP;
• Участие в развитии HR-процессов в условиях роста компании и масштабирования производства;
• Поддержка и развитие корпоративной культуры.

• Опыт работы в роли Руководителя HR / HRBP от 3-х лет;

• Опыт в производственных компаниях будет Вашим преимуществом;

• Опыт в торговых компаниях от 2-х лет обязателен;

• Обязателен опыт участия в развитии e-commerce направления: построение HR-процессов для e-com подразделений, подбор и адаптация команды, сопровождение роста функции, участие в организационных изменениях.

• Опыт управления HR-командой;

• Опыт подбора на уровне middle/top management;
• Практика внедрения систем оценки и развития персонала;
• Опыт работы с обучением и внешними провайдерами;
• Понимание специфики массового подбора;
• Готовность к работе с производственной площадкой.

• Конкурентоспособная официальная заработная плата;

• Офис на ст.м. Приморская;

• Производственная площадка — Гатчина;

• Парковка для сотрудников;
• Компенсация ГСМ и транспондера;
• Корпоративные занятия йогой (3 раза в неделю);
• Динамично развивающаяся компания с масштабным инвестиционным проектом.