Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
Приходи в МТС
развивать цифровую культуру
МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.
Мы строим культуру качества внутри продуктовых команд — и ищем человека, который возьмёт на себя эту роль со стороны бизнеса. Вы будете работать кросс-функционально: приходить в команды, разбираться в процессах, находить узкие места и самостоятельно выравнивать качество там, где это нужно. Прямых подчинённых нет — влияние через экспертизу и инициативу.
Обязанности:Аудит и выстраивание QA-процессов внутри продуктовых команд
Функциональное тестирование — руками, не только рекомендациями
Выявление системных проблем с качеством и самостоятельное их устранение
Выработка и внедрение стандартов и практик тестирования совместно с командами
Участие в разработке тест-планов, тест-кейсов, отчётности по качеству
Коммуникация с продуктом и разработкой для приоритизации дефектов и улучшений
Опыт в QA от 3 лет, желательно в продуктовых компаниях
Понимание функционального и процессного тестирования — умение делать самому, а не только ставить задачи
Базовые навыки Python: читать код, писать простые скрипты, работать с API — достаточно, чтобы разобраться в репозитории и не теряться в разговоре с командой
Общее понимание стека команд: PyTest, Playwright, CI/CD (GitLab CI), Docker — знание на уровне «понимаю что это и зачем», не обязательно глубокая экспертиза
Умение выстраивать отношения с командами без формальных рычагов влияния
Системное мышление: видеть проблему в контексте, а не только фиксировать симптомы
Проактивность — сами ищете, где плохо, а не ждёте задачи
Что мы предлагаем:
Атмосфера стартапа и участие в инновационных проектах в области AI, при этом надежность гиганта МТС за спиной;
Работу в сильной кросс-функциональной команде;
Сильную гильдию разработчиков. Уровень разработчиков в компании — middle+/senior;
Актуальный стек технологий;
Действительно гибкий график, у нас нет обязательных дней в офисе, так же возможен полностью удаленный формат;
Оклад + хорошие квартальные и годовые премии;
Комфортный новый офис в 5 минутах пешком от метро Курская, если тебе все же нравится видеться иногда с коллегами. К тому же офис у нас крутой);
Хорошая программа ДМС с первой недели, включая стоматологию и услуги телемедицины, полис для выезжающих за рубеж, страхование жизни;
Участие в конференциях и митапах, обучение за счет компании;
Бесплатная мобильная связь по всей России.
ОБ АТМОСФЕРЕ
Посмотри наш ролик о работе и жизни в МТС
а что ещё
ДМС
с первого месяца
Корпоративная
мобильная связь
и интернет
Онлайн-консультации
психологов, юристов
и экспертов по ЗОЖ
Бесплатный доступ
к онлайн-кинотеатру
KION и сервисам
МТС Музыка и Строки
Возможность работать
дома или в коворкинге
Компенсация на выбор:
спорт, питание,
обучение и другое
Скидки от партнёров
и продуктов
экосистемы
Корпоративный
университет и внешние
курсы
за счет компании
Бесплатное изучение
иностранных языков
ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К команде
ЛЮДей, МЕНЯЮЩИх ПРИВЫЧНОЕ
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности