Инжиниринговая компания развивает направление проектирования и монтажа индивидуальных тепловых пунктов (ИТП) и приглашает Директор по развитию проектов (ИТП)
Ищем руководителя, который сочетает сильную коммерческую экспертизу, знание строительного рынка и управленческий опыт.
Основная задача
Развивать направление и обеспечивать его загрузку: привлекать новых заказчиков и проекты на монтаж ИТП, развивать отношения с ключевыми клиентами и организовывать эффективную работу департамента.
Обязанности
- Поиск и привлечение новых заказчиков и проектов на проектирование и монтаж ИТП.
- Проведение встреч и переговоров с застройщиками, генеральными подрядчиками, техническими заказчиками и другими участниками строительного рынка.
- Развитие и поддержание отношений с ключевыми клиентами.
- Выход на лиц, принимающих решения о выборе подрядчиков.
- Подготовка и представление технико-коммерческих предложений.
- Участие в переговорах по стоимости, условиям и заключению договоров.
- Организация работы департамента проектирования и монтажа ИТП.
- Постановка задач сотрудникам, контроль сроков, качества и результатов.
- Координация работы проектного и монтажного направлений.
- Контроль загрузки команды и выполнения обязательств перед заказчиками.
- Участие в решении ключевых технических и организационных вопросов по проектам.
- Развитие направления и увеличение объема привлечённых проектов.
В подчинении — команда до 10 человек.
Требования
- Опыт работы руководителем в проектно-монтажной компании, инжиниринге или строительной организации.
- Подтверждённый опыт самостоятельного привлечения заказчиков и проектов.
- Хорошее знание строительного рынка Москвы и Московской области.
- Опыт работы с застройщиками, генеральными подрядчиками, техническими заказчиками или крупными государственными структурами.
- Наличие деловых контактов среди лиц, влияющих на выбор подрядчиков, будет существенным преимуществом.
- Практическое понимание ИТП, процессов их проектирования и монтажа.
- Опыт подготовки коммерческих предложений и ведения переговоров.
- Управленческий опыт: руководство командой, постановка задач, контроль результата.
- Готовность совмещать коммерческую работу с управлением департаментом.
Особенно интересен опыт работы с
- застройщиками и девелоперами;
- генеральными подрядчиками;
- техническими заказчиками;
- МОЭК и другими теплоснабжающими организациями;
- государственными и муниципальными заказчиками;
- крупными инфраструктурными заказчиками: метро, РЖД, учреждения здравоохранения, образования, спорта и др.
Мы предлагаем
- 350 000 ₽ на руки — фиксированный доход.
- Дополнительный бонус за результат.
- Прямое подчинение собственнику.
- Руководящую позицию с зоной ответственности за коммерческий результат направления.
- Возможность влиять на развитие департамента и ключевые решения по его работе.
- Работа с проектами на рынке Москвы и Московской области.
