Команда Управления маркетинга генеративного ИИ отвечает за разработку и запуск data-driven продукта, который превращает клиентские данные в мощный инструмент маркетинга и персонализации. Наша задача — не просто создать красивую статистику, а превратить ее в новый канал коммуникации. Мы ищем человека, который проведет этот продукт по всему пути: от проектирования клиентского опыта до разработки креативной стратегии и управления масштабной рекламной кампанией.
Чем предстоит заниматься:
- управлять проектом в полном цикле: от разработки стратегии реализации до аналитики результатов запуска
- координировать работу ДЗО и кросс-функциональных команд (бизнес, аналитика, продукт, разработка, дизайн, агентства)
- разрабатывать data-driven концепцию персональной статистики совместно с аналитиками и владельцами данных
- проектировать CJM и координировать UX/UI для создания целостного клиентского опыта
- организовывать разработку креатива, контента и рекламных коммуникаций
- вести документооборот, согласовывать и запускать все необходимые бюрократические процедуры
- контролировать запуск, анализировать эффективность и обеспечивать достижение целевых показателей.
Что для нас важно:
- высшее образование
- опыт управления кросс-функциональными проектами полного цикла в крупной компании от 2-х лет
- опыт запуска спецпроектов и кампаний федерального масштаба
- понимание data-driven подхода, продуктовой аналитики и работы с клиентскими данными
- знание принципов CJM, UX/UI, CRM и маркетинговых коммуникаций
- навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский).
Что мы предлагаем:
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- гибридный формат работы
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
- программу адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписку Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- корпоративную пенсионную программу.
