Менеджер по персоналу

Наш клиент- динамичное рекламное агентство, специализирующееся на инфлюенс-маркетинге. С 2023 года помогают брендам выстраивать доверительные отношения с аудиторией через лидеров мнений, оставаясь в центре трендов digital-среды. Наша команда — это команда профессионалов, которые ценят свободу действий, инициативу и результат. Сейчас мы ищем того, кто станет «сердцем» нашей HR-функции и поможет команде расти качественно и быстро.

Чем предстоит заниматься (обязанности)

• Полный цикл подбора персонала: от поиска и скрининга резюме на hh.ru до проведения собеседований и организации выхода на работу.

• Адаптация новичков: помогать новым сотрудникам плавно влиться в процессы, знакомить с корпоративной культурой и курировать их первые рабочие дни.

• Кадровое делопроизводство: вести всю документацию с нуля до «цифры» — оформлять приёмы, переводы, отпуска, больничные и увольнения в полном соответствии с ТК РФ.

• Внутренние коммуникации и культура: придумывать и реализовывать активности, которые сплотят команду (тимбилдинги, поздравления, внутренние ивенты).

• Оценка и развитие: участвовать в проведении performance review, помогать сотрудникам ставить цели и составлять планы профессионального роста.

• Ведение учёта в 1С: ЗУП: обеспечивать порядок в кадровом учёте и взаимодействовать с бухгалтерией по вопросам расчётов.

Наши ожидания от кандидата

• Образование: высшее (желательно в сфере управления персоналом, психологии или менеджмента).

• Опыт: от 1 до 3 лет на позиции HR-менеджера или ассистента по персоналу. Мы открыты и к кандидатам с небольшим опытом, если вы горите желанием развиваться в HR.

• Знание ТК РФ: уверенное владение трудовым законодательством и нюансами кадрового учёта.

• Технические навыки: опыт работы с 1С: Зарплата и управление персоналом, уверенное владение MS Office и Google Workspace.

• Навыки подбора: умение пользоваться поисковыми системами (hh.ru) и проводить структурированные интервью.

• Будет плюсом: опыт работы в рекламных, digital или креативных агентствах — вы будете говорить с командой на одном языке.

Мы предлагаем (условия работы)

• Стабильный доход: 100 000 рублей на руки (чистыми) оклад с первого рабочего дня, без «вилок» и штрафов. Плюс премии по результатам работы.

• График: гибридный формат работы (5/2), без систематических переработок и ночных смен.

• Рабочее место: центр Москвы, м. Алексеевская (3 минуты пешком от метро), современное оборудованное пространство.

• Оформление: полная занятость по Трудовому кодексу РФ, испытательный срок 2 месяца.

• Карьерный рост: мы заинтересованы в вашем долгосрочном развитии. При масштабировании агентства у вас будет возможность вырасти до HR BP (HR-партнёра бизнеса).

• Обучение: мы оплачиваем профильные курсы и конференции, чтобы вы всегда были в курсе HR-трендов.

• Атмосфера: дружный коллектив без бюрократии, где ваши идеи всегда услышат, а творческий подход поощряется.