О команде
Ты присоединишься к команде внедрения и масштабирования изменений, эта команда помогает сотрудникам достигать результатов в среде непрерывных изменений.
У нас сильная и амбициозная команда: вместе с тобой будут работать проджект-менеджеры, которые помогают драйвить крупные инициативы, тренеры, а также эксперты по информационной поддержке сотрудников и базы знаний.
Что делать
- Проектировать обучение с учётом принципов обучения взрослых.
- Снимать запрос и формулировать под него образовательные цели.
- Разрабатывать продуктовые обучающие материалы для отдела продаж.
- Определять учебную цель и подбирать подходящие инструменты.
- Создавать понятный, простой и визуально приятный учебный контент.
- Определять и анализировать метрики эффективности обучения.
Ты подойдёшь, если
- Есть опыт работы методологом от 2 лет.
- Есть опыт разработки методологии по продукту для отдела продаж или сервисной команды.
- Умеешь снимать запрос и разрабатывать программу обучения.
- Знаешь, как оценивать результаты обучения и их влияние на бизнес-метрики.
- Есть опыт обучения продукту и умение организовывать процесс в синхронном и асинхронном формате.
- Можешь не просто проектировать обучение, но и системно выявлять темы и форматы, которые будут наиболее эффективными.
- Владеешь разными форматами контента — от презентаций и вебинаров до лонгридов, гайдов и баннеров.
Что ждёт тебя в Точка Банк
- Официальная зарплата от 120 000 ₽. Точная сумма зависит от твоих навыков и ожиданий — обсудим их на собеседовании. Это сумма до вычета налогов.
- Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.
- Удалёнка или любой офис Точки в городах присутствия.
- Необходимая техника для работы.
- Бесплатное обучение: ты сможешь ездить на конференции, митапы и хакатоны и проходить курсы за счёт компании.
- Комфорт не только в работе, но и в жизни.
- Активная корпоративная жизнь: устраиваем кинопоказы, спортивные марафоны и корпоративы.
