Менеджер по развитию партнёрств

Описание вакансии

Благотворительный фонд "Бумажная птица" ищет менеджера по фандрайзингу, который присоединится к нашей команде и будет развивать корпоративные партнёрства. Нам нужен специалист, способный вести полный цикл сотрудничества: от поиска компаний и первых переговоров до запуска совместных проектов и долгосрочного сопровождения партнёров.

Обязанности

● Управление портфелем корпоративных партнёров, развитие действующих B2B-партнёрств и инициация новых направлений сотрудничества.

● Ведение полного цикла переговоров: выявление потребностей компаний, подготовка индивидуальных предложений, согласование условий и сопровождение проектов.

● Поиск и привлечение новых корпоративных партнёров из числа крупных и средних компаний, в том числе через подключение к благотворительным программам и внедрение новых платёжных каналов.

● Координация партнёрских проектов с участием нескольких сторон, включая запуск совместных маркетинговых и благотворительных инициатив.

● Анализ эффективности партнёрских проектов, подготовка управленческой отчётности и отчётов для корпоративных доноров.

Требования

● Опыт работы в корпоративном фандрайзинге, B2B-продажах или развитии партнёрств от 1 года.

● Успешный опыт привлечения и сопровождения корпоративных партнёров

● Навыки ведения переговоров на уровне топ-менеджмента компаний, умение выстраивать доверительные и долгосрочные отношения.

● Опыт подготовки коммерческих и партнёрских предложений, презентаций и отчётности.

● Знание инструментов корпоративной социальной ответственности (КСО) и ESG-программ.

● Уверенное владение CRM-системами, инструментами аналитики и офисным пакетом (Word, PowerPoint).

● Готовность к командировкам.

Будет преимуществом:

● Опыт работы в некоммерческом секторе или проектах корпоративной благотворительности.

Условия

● Оформление по ТК РФ.

● Полная занятость с гибким графиком.

● Работа в офисе

● Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом).

● Возможность профессионального развития и карьерного роста.

● Работа в команде профессионалов, реализующих значимые социальные проекты.

Ключевые навыки

● Корпоративный фандрайзинг

● Развитие партнёрств

● B2B-переговоры

● Управление проектами

● Подготовка коммерческих предложений

● Деловая коммуникация

● Ведение переговоров

● Работа с возражениями

● Анализ рынка

● Стратегическое планирование

● CRM

● Партнёрский маркетинг