Специалист по развитию продаж, отдел продаж, Азиатско-Тихоокеанский регион, Сингапур

 

В компании Cision мы верим в то, что каждый человек способен влиять на происходящее. Здесь ваш голос услышан, ваши идеи ценятся, а ваш уникальный взгляд способствует нашему общему успеху. Будучи частью нашей глобальной команды, вы будете процветать в среде, которая поощряет любознательность, сотрудничество и инновации, одновременно внося значимый вклад в развитие брендов, которые мы ускоряем.    Присоединяйтесь к нам в формировании будущего коммуникаций и построении подлинных связей, которые имеют значение. Независимо от того, решаете ли вы сложные задачи или внедряете смелые инновации, ваш рост — это наш успех, и вместе мы создадим разговоры завтрашнего дня.    Раскройте свой потенциал в Cision. Будьте замечены, будьте поняты, будьте собой. 

В Brandwatch наша команда развития продаж находится в авангарде создания бизнес-возможностей. В роли представителя по развитию продаж (SDR) вы сыграете ключевую роль в построении нашей воронки продаж. Ваша миссия — исследовать и взаимодействовать с потенциальными клиентами, стремясь назначать встречи, которые превращаются в квалифицированные возможности для продаж.

Что вы будете делать:
Быть лицом Brandwatch, вы — первая точка контакта для взаимодействия с нашими потенциальными клиентами;
Быть в курсе новостей отрасли и понимать ландшафт социальных медиа;
Стать экспертом в нашем бренде, бизнесе и SaaS-продукте;
Тесно сотрудничать с командой аккаунт-менеджеров для построения воронки продаж и увеличения дохода за счет новых бизнес-возможностей.

Как вы это будете делать:
Генерировать лиды и строить отношения, поддерживая теплые контакты и находя новых потенциальных клиентов с помощью Salesloft, Salesforce, LinkedIn, Cognism, Gong и других платформ;
Выполнять в среднем 100 исходящих действий в день по отношению к потенциальным клиентам с целью назначения демонстраций платформы и запуска процесса продаж;
Управлять и поддерживать воронку заинтересованных потенциальных клиентов и вовлекать менеджеров по продажам для следующего шага;
Участвовать в программах обучения и развития.

Что у вас должно быть:
Опыт в продажах (предпочтительно опыт в продажах и/или BDR и SaaS) / рекрутмент или просто страсть развиваться в сфере продаж;
Отличные навыки письменного и устного английского языка;
Мотивация и решимость добиться успеха в сочетании с позитивным настроем, позволяющим (превышать) достигать целей;
Способность выполнять задачи и брать на себя ответственность;
Готовность к обучению и самосознание;
Командный дух, потому что мы верим, что командная работа — залог успеха;
Способность успешно работать в условиях, ориентированных на выполнение квоты, с короткими и динамичными циклами продаж.

 

Cision — мировой лидер в области потребительской и медиааналитики, взаимодействия и коммуникационных решений. Мы предоставляем профессионалам в области PR и корпоративных коммуникаций, маркетинга и социальных медиа инструменты, необходимые для успеха в современном мире, основанном на данных. Наш глубокий опыт, эксклюзивные партнерства по данным и отмеченные наградами продукты, включая CisionOne, Brandwatch, и PR Newswire, предоставляют возможность более чем 75 000 компаниям и организациям, включая 84% компаний из списка Fortune 500, видеть и быть увиденными, понимать и быть понятыми аудиториями, которые для них наиболее важны.   Cision стремится создавать инклюзивную среду, где все сотрудники могут быть собой и показывать лучшие результаты. Мы считаем, что разнообразие, равенство и инклюзия жизненно важны для формирования нашей культуры, стимулирования инноваций и достижения долгосрочного успеха. Cision гордится тем, что присоединилась к более чем 600 компаниям, подписавшим обязательство CEO Action for Diversity & Inclusion™, и была названа «Лучшим работодателем по разнообразию» в 2021 году по версии DiversityJobs.com.   Cision гордится тем, что является работодателем, предоставляющим равные возможности, стремящимся создать гостеприимную и разнообразную среду. Все квалифицированные кандидаты будут рассмотрены для трудоустройства без учета расы, цвета кожи, религии, пола, гендерной идентичности или выражения, сексуальной ориентации, национального происхождения, генетики, инвалидности, возраста, статуса ветерана или других защищенных статусов.   Cision привержена полной инклюзии всех квалифицированных лиц. В соответствии с нашей приверженностью, Cision предпримет шаги для обеспечения разумных приспособлений для людей с инвалидностью. Соответственно, если для полного участия в процессе подачи заявки на работу или собеседования, выполнения основных функций должности и/или получения всех других преимуществ и привилегий трудоустройства требуется разумное приспособление, пожалуйста, свяжитесь с hr.support@cision.com   Cision, Inc. «Компания» общается с кандидатами и предлагает вакансии только через прямые каналы, а не через третьих лиц.   Пожалуйста, ознакомьтесь с нашим Глобальным заявлением о конфиденциальности данных кандидатов, чтобы узнать о приверженности Cision защите персональных данных, собираемых в процессе найма.