Диагностика
Бывает так, что сформулировать цель на карьерную консультацию не просто.
В голове так много мыслей: хочется понять свою стоимость на рынке, узнать оценку своих навыков, как составить или улучшить резюме, как искать работу, куда двигаться вообще, как найти свои стопперы, как перейти в новую сферу деятельности, как начать свое дело (уйти в предпринимательство), что делать с профессиональным выгоранием, как поймать волну с руководителем, что нужно, чтобы повысить доход, какие навыки будущего развивать, какие тренды, как выстроить бизнес-процесс, как найти идеальную работу (она существует?), а может, и вовсе, уехать за границу.
Ответы на все эти вопросы можно найти вместе со мной или другим экспертом.
Взаимодействие со мной может быть в разных форматах:
- консультирование: я делюсь своей экспертизой, технологиями, например, технологией поиска работы, подготовкой к интервью;
- коучинг: я создаю пространство, в котором Вы находите решение своей ситуации;
- смешанном (коучинг + консультирование). Этот формат чаще всего мои клиенты выбирают в запросах, связанных с карьерой и самореализацией.
В услугах Вы можете найти более подробное описание.
Если Вы не нашли в представленных услугах подходящий для себя формат сотрудничества, не уверены в правильности выбора формата или в том, что хотели бы решить свой вопрос именно со мной, приглашаю Вас на диагностику.
Диагностика длится до 80 минут (1 час -1 ч 20 мин)
- Я составляю для Вас индивидуальный опросник
- Вы заполняете опросник и направляете не позднее суток до назначенной онлайн встречи. В чате с Вами могут быть уточняющие вопросы с моей стороны по результатам опросника.
- На встрече проводим экспресс анализ ситуации и полученной от Вас информации (ресурсы, сильные стороны, ценности).
- Формулируем цель (или маркируем по важности, приоритету обозначенные Вами задачи), над которой будем работать (со мной, с другим экспертом или вовсе самостоятельно).
- Формируем план дальнейших действий и варианты форматов для достижения цели.
- По итогам диагностики я могу дать обратную связь (по запросу) и рекомендации.
- Возможно домашнее задание (зависит от ситуации)
- Бонусом от меня Вы получаете чек-лист по резюме или список каналов для поиска работы - всегда может пригодиться, даже если Вы сейчас не ищите работу.
- Сформулированная цель
- План действий и понимание вариантов достижения цели.
- По итогам диагностики я могу дать обратную связь (по запросу) и рекомендации.
- Возможно домашнее задание (зависит от ситуации).
- Бонусом от меня Вы получаете чек-лист по резюме или список каналов для поиска работы - всегда может пригодиться, даже если Вы сейчас не ищите работу.
Мне нравится работать с людьми, особенно помогать им становиться лучшей версией себя. Поэтому в 2016 году я перешла из технической сферы, в которой у меня два высших образования и путь от лаборанта химии нефти до руководителя отдела, в HR-сферу.
Сейчас в зоне моей ответственности такие задачи как поиск, подбор и оценка «звёздных» кандидатов, их личностное и профессиональное развитие внутри компании; адаптация новых сотрудников, мотивация, формирование кадрового резерва из числа молодых специалистов, развитие HR-бренда.
Я много времени уделяю повышению своей экспертизы в области управления персоналом: через реальные рабочие кейсы, повышение квалификации на курсах, тренингах и семинарах, изучаю специализированную литературу и посещаю конференции.
С 2018 года провожу консультации для людей, стремящихся реализовать свой потенциал через построение карьеры.
Есть опыт проживания за рубежом во время обучения.
Мне нравится организовывать сюрпризы для семьи и друзей и проводить время интересно и насыщенно — это относится и к работе, и к личной жизни. Также я являюсь волонтёром и курирую волонтёрское движение на предприятии.
