HR Business Partner в digital
Работа со мной — это не обычная карьерная консультация. Это синтез 15 лет опыта в маркетинге и digital, 4 лет в HR, а также знаний в психологии, коучинге и нейротехниках. Этот уникальный микс позволяет мне видеть вашу ситуацию объемно: и как бизнес-задачу, и как личный путь.
Я помогаю быстро и системно соединить «хочу», «могу» и «требует рынок» — обычно за 1–3 встречи.
Мои ценности — фундамент нашей работы:
Почему выбирают меня:
В работе использую научно доказанные техники и твердые знания:
Помогает с запросами:
В сферах:
Поиск работы мечты: от анализа рынка и оценки стоимости до «продающего» резюме, сопроводительных писем и подготовки к собеседованиям (включая мок-интервью).
Карьерный рост и смена траектории: повышение дохода, переход в новую сферу (маркетинг, digital, HR), переход найм → фриланс и обратно, разработка карьерной стратегии.
Преодоление кризисов: выгорание, профессиональная усталость, синдром самозванца, страх отказов, потеря мотивации.
Развитие руководителей: адаптация в новой роли, управление командой, конфликтами, переговоры, публичные выступления.
Прокачка самоценности: определение сильных сторон, суперсилы, работа с внутренним критиком.
Для бизнеса: проведу аудит и помогу выстроить эффективные HR-процессы в компании
Автор курсов и преподаватель, Geekbrains
2021 — 2022
Эксперт по обучению, Яндекс
2020 — 2022
HR Business Partner, digital agency , Компания под NDA
2020 — настоящее время
Формат работы: онлайн
Стоимость каждого проекта рассчитывается индивидуально после обсуждения тех.задания и целей бизнеса
\
Мы начнем с одной встречи, где диагностируем ваш уровень усталости, обсудим контекст, который вас окружает и разработаем план первых шагов для изменений.
Обычно, для выхода из состояния выгорания (усталости) нужно от 2х до 5 встреч (все очень индивидуально)
Сессия по промо цене для четвертой, пятой и последующих встреч
В работу можно принести любые запросы связанные с развитием вашей* карьеры.
*В услугу не входят запросы на менторинг руководителей и B2B запросы
Профориентация предполагает оценку ваших интересов, способностей и навыков, вашего типа личности и определение возможных направлений для развития
Ниже примерный план встреч. Исходя из вашего запроса и текущей ситуации, мы вместе адаптируем этот план под вас
Разберём ваш текущий опыт:
Сформулируем важные факторы при выборе компании и отборе вакансии:
Подготовимся к поиску:
На протяжении всей нашей работы я буду поддерживать вас в чате по любым вопросам.
Консультация или сопровождение HR-специалиста и/или руководителя компании по HR-процессам. Могу быть полезна в создании новых или трансформации существующих процессов/проектов
Между встречами я предположу вам несколько упражнений и тестов, результаты которых, мы вместе интерпретируем
Смена работы: аудит резюме и переупаковка опыта под выбранное направление, написание сопроводительных писем, анализ рынка вакансий, переход из найма на фриланс, переход из фриланса (предпринимательства) в найм;
Профориентация: выявление ценностей влияющих на выбор компании и карьеру, определение сильных сторон и зон роста, формулирование интересов и поиск возможностей для их реализации;
Профессиональный рост: построение карьерной траектории и составление плана действий;
Решение конкретных запросов: прохождение испытательного срока и адаптация на новом рабочем месте, коммуникация в коллективе, решение конфликтных ситуаций, переговоры о зарплате, подготовка к выступлениям, синдром самозванца, выстраивание эффективных отношений с руководителем и командой.
Это менторство для тех, кто управляет командой и хочет развивать свои лидерские навыки и учиться пипл-менеджменту.
Также подойдет тем, кто хочет стать руководителем и занять свою первую управленческую позицию.
Разрабатывается индивидуально и зависит от вашего опыта, состава команды и текущего запроса. Перед стартом работы мы можем провести бесплатную демо-встречу на 10-15 мин. где обсудим наши договоренности.
1. Построим план выхода на руководящую должность на основе ваших опыта, навыков и интересов
Екатерина Новенькова
10 ноября 2025 г.
Дарья Садовникова
22 сентября 2025 г.
Ира Колган
22 августа 2025 г.
Саша Катенкарь
8 августа 2025 г.
Дарья Смирнова
22 июля 2025 г.
Елена Власова
27 февраля 2025 г.