Диагностика и архитектура контент-команды (онлайн, 75 минут)
Разберём вашу текущую модель производства контента как систему, а не набор отдельных ролей. Найдём, что реально тормозит масштабирование, и дам конкретные инструменты для роста без потери качества и скорости.
Перед встречей: присылаю короткий бриф с вопросами по структуре команды, текущим процессам и метрикам, чтобы встреча сразу шла по делу, без времени на знакомство.
На встрече разберём:
• где в вашей команде реальное узкое место, которое ограничивает весь темп производства
• как перестроить систему KPI и мотивации так, чтобы люди зарабатывали за то, что реально нужно бизнесу, а не только за просмотры
• как выстроить архивацию знаний и гипотез, чтобы команда не изобретала заново то, что уже сработало
• модель масштабирования команды под ваш объём — что держать в постоянном ядре, а что выносить на проектную основу
• как скорректировать вакансии и куда идти за нужными людьми, чтобы не тонуть в нерелевантных откликах
Поделюсь своими гайдами и шаблонами из опыта построения команды на 70 человек — адаптируем под ваш масштаб и бюджет.
В итоге: понятная карта команды, приоритетный список изменений на ближайшие две недели и рабочие инструменты (шаблон для базы гипотез, скорректированные вакансии, план найма), а не просто советы на словах.
Более 7 лет строю видеопродакшены, AI-воркфлоу и контент-системы в высоконагруженной EdTech-среде. Вырастил свою команду с 7 до 27 человек. За время работы собрал с нуля и переоборудовал 5 студий, организовал съёмочный процесс 4500 роликов за год в 49 городах в 13 странах, выстраиваю систему по производству 500+ роликов в месяц. Участвовал в трёх циклах обновления бренда, которые помогли Фоксфорд стать крупнейшей онлайн-школой.
С 2022 года внедряю AI в производство: не с целью заменить команду, а с целью ускорения и упрощения процессов
Провёл 200+ собеседований от Junior до Senior специалистов. Нравится возможность общаться с кандидатами, помогать талантливым людям искать интересную работу. В первую очередь всегда интересна личность и мотивация.
Изучал документальное и игровое кино, учился по обмену в Чикагской школе коммуникаций и маркетинга – Loyola University. Разделяю идею постоянного обучения, люблю структурность и порядок. Живу в Стамбуле, нравится изучать новые культуры, путешествия на автомобиле, велосипеде и бег. Обожаю новые технологии и старую технику, исследовать искусственный интеллект, а также собирать коллекцию винила и много много снимать
В каждую услугу входит личный чат с экспертом, чтобы снять все вопросы
Все эксперты работают под NDA и мы не передаём ваши данные третьим лицам
После сессий вы получите запись, транскрибацию звонка
Оставьте заявку и оплатите. Мы напишем в Телеграме уточнить детали
После создадим общий чат с экспертом и назначим удобное время для первой встречи
Возьмём на себя всю организацию, чтобы вы сфокусировались на главном
Татьяна Горохова
Разбор или старт карьеры в видео индустрии
28 марта 2025 г.
Александра Ермолаева
29 октября 2024 г.
В каждую услугу входит личный чат с экспертом, чтобы снять все вопросы
Все эксперты работают под NDA и мы не передаём ваши данные третьим лицам
После сессий вы получите запись, транскрибацию звонка